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2025年7月11日

資料 引きこもり相談室について (PDF 1.2MB) pdf

状態像であって、病名でもなく、その人そのものでもない “生きるため”に自分を守っている “生きるため”のエネルギーを貯めている「充電期間」 「ひきこもり」…

2025年7月10日

別紙様式3障害福祉サービス等処遇改善実績報告書(令和6年度) (Excel 350.6KB) excel

0 障害を有する者でも働きやすい職場環境の構築や勤務シフトの配慮 0 腰痛を含む心身の健康…

2025年7月11日

参考資料(資料2 午前) 就労支援事業会計の 運用ガイドライン (PDF 1.1MB) pdf

30 の TIPS でも Q&A を設けていますので、 参考にし てください。 経費の内容 区分判定 家賃、 共益費等 【判定】 ・  指定を受けた事業…

2025年7月3日

別紙様式3障害福祉サービス等処遇改善実績報告書(令和6年度)記入例 (Excel 354.7KB) excel

0 障害を有する者でも働きやすい職場環境の構築や勤務シフトの配慮 0 腰痛を含む心身の健康…

2025年7月3日

別紙様式7(加算未算定事業所用・計画書・実績報告書) (Excel 152.0KB) excel

ていません。このままでも令和6年度の加算は算定できますが、令和7年度以降はこの要件を満たす必要があるため、ご注意ください。 …

2025年6月23日

参考資料(資料4)避難確保計画の策定について (PDF 3.2MB) pdf

ましょう。 ・いつでも情報収集で きるよう、webサイトや アプリをお気に入りに 登録しておきましょう。 24 GIFU CITY 【様式3】情報…

2025年6月23日

【通知】教育・保育施設等におけるプール活動・水遊び中の事故防止及び熱中症事故の防止について (PDF pdf

業 (こども誰でも通園制度)担当課 各都道府県・市町村・特別区母子保健主管部(局) 各都道府県・指定都市教育委員会学校安全担当課 各 都 道…

2021年8月31日

業務管理体制の整備に関する届出 html

事業所番号が同一でも、サービスの種類が異なる場合は、異なる事業所として数えます。 ※居宅介護事業所と重度訪問介護事業所の指定を受けている場合、指定を受…

2025年6月9日

【通知】「「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基づく指定 障害福祉サービス等 pdf

過し ていない場合でも改めてアセスメントを実施することを可 能とする。 就労選択支援事業者が、関係機関の担当者等を招集して会 議を行う際、他の関係機関…

2023年3月31日

令和4年度岐阜市サービス提供事業所研修会(集団指導)資料 html

感染者が少ない状況下でも、新たなクラスターを確認するなど、引き続き、感染防止対策を徹底しないといけません。  そのため、令和3年度に引き続き、令和4年度の研修…

2021年12月17日

令和3年度岐阜市サービス提供事業所研修会(集団指導)資料 html

感染者が少ない状況下でも、新たなクラスターを確認するなど、引き続き、感染防止対策を徹底しないといけません。  そのため、令和2年度に引き続き、令和3年度の研修…

2025年1月23日

指定障害福祉サービス事業等の申請手続き等について (PDF 719.9KB) pdf

な又はカタカナの場合でも、 正確に記入してください。特に「名称」に数字やアルファベッ トが含まれる場合は注意してください。 3 事業所の所在地 市以下番…

2025年1月23日

指定障害児通所支援事業の申請手続き等について (PDF 589.5KB) pdf

な又はカタカナの場合でも、正 確に記入してください。特に「名称」に数字やアルファベットが 含まれる場合は注意してください。 3 事業所の所在地 市以下番…

2025年3月16日

「福祉・介護職員等処遇改善加算に関する基本的考え方並びに 事務処理手順及び様式例の提示について(令和 pdf

る 障害を有する者でも働きやすい職場環境の構築や勤務シフトの配慮 入職促進に向けた取組 法人や事業所の経営理念や支援方針・人材育成方針、その実現のための施…

2025年4月4日

【別紙5】指定計画相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について (PDF 604.6KB) pdf

不合理と思われる決定でも、他者へ の権利を侵害しないのであれば、その選択を尊重するように努め る姿勢が求められる。 ウ 本人の自己決定や意思確認がどうし…

2025年4月4日

【別紙2】指定障害福祉サービスの事業等の人員、設備及び運営に関する基準について (PDF 2.2MB pdf

不合理と思われる決定でも、他者へ の権利を侵害しないのであれば、その選択を尊重するように努め る姿勢が求められる。 ウ 本人の自己決定や意思確認がどうし…

2025年4月4日

【別紙4】指定地域相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について (PDF 567.0KB) pdf

不合理と思われる決定でも、 他者への権利を侵害しないのであれば、その選択を尊重す るように努める姿勢が求められる。 ウ 本人の自己決定や意思確認がどうし…

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