や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減 0 やりがい・働きがいの醸成 …
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や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減 0 やりがい・働きがいの醸成 …
や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減 0 やりがい・働きがいの醸成 …
や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減 0 やりがい・働きがいの醸成 …
や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている !この区分(7項目)から2つ…
職員が連携するように工夫してい ます。 26 No.2・3 自動血圧測定器・半自動血圧測定器(ポンプ式を含む。)による血圧測定 行…
に応じて不断に創意工夫を図り、提供する支援の質の向上に努めることが求められる。また、各事 業所の不断の努力による支援の質の向上とあいまって、今後も本ガイドラ…
の視点で、「事業所が工夫していると思う点」や「改善が必要だと思われる点」などについて記入してください。 チェック項目 はい いいえ 工夫してい…
の視点で、「事業所が工夫していると思う点」や「改善が必要だと思われる点」などについて記入してください。 チェック項目 はい いいえ 工夫してい…
て、「課題は何か」「工夫している点は何か」等についても記入する。 ○ 従業者評価は、できる限り全従業者から提出を求めることが望ましい。 保護者等による評価の…
に応じて不断に創意工夫を図り、提供する支援の質の向上に努めることが求められる。また、各事 業所の不断の努力による支援の質の向上とあいまって、今後も本ガイドラ…
引上げ及び配分方法の工夫を行うこととした。 加算の算定については、「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援する ための法律に基づく指定障害福祉サービス…
や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている !この区分(7項目)から3つ…
る掲載 等、適宜工夫すること。 (27)秘密保持等(基準第32条) ① 基準第32条第1項は、指定地域移行支援事業所の従業者及 び管理者に、…
動への従 事時間の工夫、休憩時間の付与、効率的に作業を行うための設 備や備品の活用等により、利用者の負担ができる限り軽減され るよう、配慮しなければならな…
よる掲載等、適 宜工夫することとするが、体制整備加算に関する事項について は、第1項による事業所内の掲示だけではなく、公表することが 必要となるので留意す…
改善に向けた創 意工夫や努力が行われているか。 ・提出済みの経営改善計画に基づく改善の取組について、具体的に実施しており、今後経営改 善の見込みがあると…
所がどのような支援、工夫、 配慮を行うのかを具体的に記載する。 〇 「本人支援」については、具体的に設定した支援内容と5領域との関連性を記載する。支 …
設け るなど指導の工夫を図ると と も に、家庭においても 交通安全の習慣を 身に付けら れ るよう 、 保護者と の連携を図るこ と が重要である。 …
に代理してもらう等の工夫 が必要です。また、そうした場合であっても、代理人だけでなく利用者本人にも会議に 参加いただくなど、できる限りご本人の意思を丁寧に汲…
、サービス提供時間を工夫する 等 ※ 送迎も同様の考え方です。 【 送迎の対応策 】 ・有資格者以外で送迎を行う ・運転手を雇う ・サービス提供…