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2021年8月31日

化学物質過敏症(指定障害福祉サービス事業所) html

化学物質過敏症への理解を深めるとともに、適切に対応していただきますようお願いします。 香料自粛のお願いポスターA4版 (Word 454.1KB) …

2025年5月26日

児童発達支援等における自己評価の実施について html

まえ、職員全員の共通理解の下で分析し、課題や改善すべき点と考えられる事項について、速やかにその改善を図る必要がある。また、評価結果及び評価を受けて行った改善の内…

2025年7月11日

資料 引きこもり相談室について (PDF 1.2MB) pdf

向けの講演会 • 理解啓発活動、ひきこもり相談室の周知活動(研修や各種広告等) • ひきこもり支援連携会議の設置と開催 • 関係機関との連携 岐阜市ひき…

2025年7月23日

【別紙4】(新旧)基準解釈通知(相談) (PDF 926.8KB) pdf

又はその家族の十分な理解が求められるものであり、相談支援専門 員は、指定障害児相談支援を懇切丁寧に行うことを旨とし、サービ スの提供方法等について理解しやす…

2025年7月23日

【別紙3】(新旧)基準解釈通知(入所) (PDF 1.2MB) pdf

時の 対応にかかる理解の励行を行うものとする。 職員教育を組織的に浸透させていくために、定期的(年 2回以上) な教育を開催するとともに、新規…

2025年7月11日

参考資料(資料2 午前) 就労支援事業会計の 運用ガイドライン (PDF 1.1MB) pdf

計基準に対する共通の理解を持つことができ、 そのことによって、 就労支援 事業の経営強化と改善に向けたより具体的かつ実効的な相談 ・ 指導が可能となることも期…

2025年7月11日

資料3(午前) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(2) (報酬請求等) (PDF 909. pdf

等を整理して自己理解を促すとともに、就労支援に係る社会資 源等に関する情報提供、指導・助言を通じて、本人の希望も重 視しながら就労に関する適切な選択の機…

2025年7月11日

資料2(午後) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(1) (指定基準等) (PDF 1.6M pdf

り 2. 施設への理解促進 3. 施設やサービスへの透明性・質の確保 4. 利用者の権利擁護  おおむね1年に1回以上地域連携推進会議を開催し、会議と…

2025年7月11日

資料2(午前) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(1) (指定基準等) (PDF 1.6M pdf

り 2. 施設への理解促進 3. 施設やサービスへの透明性・質の確保 4. 利用者の権利擁護  おおむね1年に1回以上地域連携推進会議を開催し、会議と…

2025年7月11日

資料3(午後) 事業所等運営に関する 基本的な事項について(2) (報酬請求等) (PDF 875. pdf

等を整理して自己理解を促すとともに、就労支援に係る社会資 源等に関する情報提供、指導・助言を通じて、本人の希望も重 視しながら就労に関する適切な選択の機…

2025年7月16日

資料3 事業所等運営に関する基本的な事項について(2)(報酬請求等) (PDF 624.7KB) pdf

等を整理して自己理解を促すとともに、就労支援に係る社会資 源等に関する情報提供、指導・助言を通じて、本人の希望も重 視しながら就労に関する適切な選択の機…

2025年3月16日

「福祉・介護職員等処遇改善加算に関する基本的考え方並びに 事務処理手順及び様式例の提示について(令和 pdf

し、 利用者負担の理解を得やすくする観点、③事業所全体として、柔軟な事業運営 を可能とする観点から、処遇改善に係る加算の一本化を行った。 具体的には…

2025年4月4日

【別紙2】指定障害福祉サービスの事業等の人員、設備及び運営に関する基準について (PDF 2.2MB pdf

て丁寧に説明を行い、理解を得るよ う努めること。 ③ 同条第4号については、介護技術の進歩に対応した適切なサービ スが提供できるよう、常に新しい技…

2025年4月4日

【別紙4】指定地域相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について (PDF 567.0KB) pdf

及びその家族の十分な理解が求められ るものであり、指定地域移行支援の提供に当たっては、利 用者の立場に立って懇切丁寧に行うことを旨とし、サービ スの提供方…

2025年4月4日

【別紙5】指定計画相談支援の事業の人員及び運営に関する基準について (PDF 604.6KB) pdf

及びその家族の十分な理解が求められるものであり、相談支援専 門員は、指定計画相談支援を懇切丁寧に行うことを旨とし、サー ビスの提供方法等について理解しやすい…

2025年4月4日

【通知】厚生労働大臣の定める事項及び評価方法の留意事項について (PDF 454.2KB) pdf

て、内容を十分 に理解した当該就労継続支援A型事業所の職員が実施することも可能とする。ただし、 その場合には、当該関係機関と連携している旨を公表の際に記載す…

2025年4月4日

【別紙3】指定障害者支援施設等の人員、設備及び運営に関する基準について (PDF 1.3MB) pdf

寧に説明 を行い、理解を得るよう努めること。 ③ 同条第4項は、指定障害者支援施設等は、自らその提供する施 設障害福祉サービスの質の評価を行うことはもと…

2025年4月15日

【開催通知】都道府県・指定都市・中核市 (PDF 101.8KB) pdf

ンター学院の運営にご理解、ご協力を賜り厚く御礼 申し上げます。 当センター学院は、障害者リハビリテーション関係の専門職や知的・発達障害関係の専門職に対 …

2025年4月15日

【R7日程表】自閉スペクトラム症支援者入門研修会_ (PDF 309.6KB) pdf

④ 講義 対象者の理解のために~感覚統合の視点から (14:30-16:00) 国立障害者リハビリテーションセンター 自立支援局秩父学園 療育支…

2025年4月14日

通知文 (PDF 213.5KB) pdf

い福祉施策の推進にご理解とご協力を賜り、厚く御礼申し上げます。 さて、県では、福祉・介護職員の足元の人材確保の課題に対応する観点から、障害福祉現場 におけ…

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