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、「不適切な行為」の範囲、事実評価のプロセスについて明確にしておくことが求められます。 （2）施設・事業所環境の整備 児童対象性暴力等を未然に防止する観点か…

告の対象となる情報の範囲や令和7年度内に会計年度が終了した場合の取り扱いは、上記「報告の対象となるサービス及び情報」及び「報告の時期について」で記載しております…

について、原則、次の範囲の定 員超過利用については、適正なサービスの提供が確保されることを 前提に可能とする一方、これを超える定員超過利用については、報 …

について、原則、次の範囲の定員超過利用については、適正なサービスの提供が確保さ れることを前提に可能とする一方、これを超える定員超過利用については、こども家庭…

管理運営する事業所の範囲 一体的に管理運営する事業所で機能強化型障害児支援 利用援助費を算定する場合、一体的に管理運営を行う事 業所の範囲は、（一）のイ…

定施設における業務の範囲等及び介護福祉士試験の受験資格 の認定に係る介護等の業務の範囲等について」（昭和 63 年２月 12 日 社庶第 29 号厚生省社会…

ていることから、この範囲で、指定障害者支援 施設等のサービス管理責任者が、指定宿泊型自立訓練事業所、 指定自立生活援助事業所、指定共同生活援助事業所、日中サ…

のできる金銭の支払の範囲等(基準第16条) 指定地域移行支援事業者は、基準第17条第1項及び第2項に 規定する額の他、曖昧な名目による不適切な費用の徴収を…

れている員数を満たす範囲において、「○人以 上」と記載することも差し支えない（基準第5条に規定する重要事 項を記した文書に記載する場合についても、同様とする…

の対象となる労働者の範囲、清算 期間、清算期間における総労働時間等を定める必要があるため、留意すること。 オ それぞれの障害の特性に応じ 1 日の所…

することができる業務範囲の 拡大や、従事する作業の効率化を図るため、今般、別紙のとおり「障害者就労施設における生産 活動の効率化に資する ICT 機器等の導…

について、原則、次の範囲 の定員超過利用については、適正なサービスの提供が確保され （５） 定員超過に該当する場合の所定単位数の算定について ① 対象と…

できる金銭の支払の範囲等(基準第 22条) 基準第 22 条は、指定児童発達支援事業者が通所給付決定保護者に 金銭の支払いを求めることができるの…

のできる金銭の支払の範囲等(基準第 16条) 基準第 16 条は、指定福祉型障害児入所施設が入所給付決定保護者 に金銭の支払いを求めることができる…

れている員数を満たす範囲において、「○人以上」と記載 することも差し支えない（基準第５条に規定する重要事項を記した 文書に記載する場合についても、同様とする…

まれる法定福利費等の範囲について。 （答） ・ 賃金改善額には次の額を含むものとする。 － 法定福利費（健康保険料、介護保険料、厚生年金保険料、児童…

い る「医行為」の範囲が、不必要に拡大解釈されているとの声も聞かれていた状況を踏 まえ、「平成 17 年医政局長通知」において、医療機関以外の高齢者や障害者…

ないと市町村が認める範囲で兼務可 ） このほかにも、相談支援専門員の指導の下、さまざまな業務の経験を積むことができます。 相談支援専門員の資格取得の流れ …

においてその必要性や範囲等を判断しつつ、実施して いただきたい。なお、実施する際には、その実施から結果の把握までを迅 7 速に行うことが重要である…

ついて、助成上限額の範 囲内で支給します。助成率、助成上限額は、事業場内最低賃金額の引上げ額、 引き上げる労働者の数、引上げ前の事業場内最低賃金額に応じて変…