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応募があった場合は、選考させていただきますので予めご承知おき下さい。 ６ 受講資格（以下①②すべて該当すること。） ① 現に自閉スペクトラム症支援に従事…

応募があった場合は、選考させていただきますので予めご承知おき下さい。 【参考】実践:定員１２名 ※「実践」は本研修会を修了された方が対象となります …

募があった場合には、選考させていただきますので、予めご承知おきください。 ６ 受講資格（①～⑤のいずれかと⑥⑦に該当すること） ① 「地域障害児支援体制…

要です。 採用選考に際しては、雇用管理上の措置の有効性を巡るトラブルを防ぐため、 内定通知書（※）等に内定取消事由として、就業規則に試用期間中の解約事由…

海外研修・調査受講者選考基準」により選考 のうえ決定し、その結果を当該民生主管部（局）長及び各所属施設長あて通知するも のとする。 なお、受講が決…

開始前から、 採用選考の際、誓約書等で求職者の性犯罪前科の有無を確認 しておいてください。 Point １ Point ２ Point ３ 法…

、実際の募集・面接・選考・決定を行う課と、雇用手続きを 行う課が異なります。この場合の「採用責任」については、募集・面接・選考・決定を行 う課にあると考えて…

私は、貴法人の採用選考に際し、以下の事項を誓約いたします。 私は、裏面記載の、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者に…

周知すること 採用選考時に性犯罪前科を確認すること など ②従業者への周知 制度開始に伴い、従事者が対応すべき事項（性犯罪前科の確認、研修受講等）の周知 …

を明記しておく 選考 15 内定 性犯罪歴がある場合 おそれがあるとの 判断の下、防止措置 （内定取消し等） 犯罪事実 確認を実施 犯罪事…

当該利用者の意思及び選考並びに判断能力等について丁寧に把握しなければ ならない。 • 相談支援専門員やサービス管理責任者が行うサービス担当者会議・個別支援会…

周知すること 採用選考時に性犯罪前科を確認すること など ②従業者への周知 制度開始に伴い、従事者が対応すべき事項（性犯罪前科の確認、研修受講等）の周知 …

に周知すること、採用選考時に性犯罪前科を確認することなどが必要です。 従業者への周知 制度開始に伴い、従事者が対応すべき事項（性犯罪前科の確認、研修受講等）…

要です。 採用選考に際しては、雇用管理上の措置の有効性を巡るトラブルを防ぐため、 内定通知書等に内定取消事由として（※）、就業規則に試用期間中の解約事由…