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の改善を図らねばならないとされています。 　その具体的な方法等について令和6年度に一部改正があり、ガイドラインにおいては「『障害児通所支援事業所における事業所…

に実施しなければならないとされております。（下表の通り） これらは、令和3年度に改正され、3年間の経過措置を設けており、令和6年3月31日までの間は、努力義務…

場合などに、短期間、夜間も含め施設 で、入浴、排せつ、食事の介護等を行います。 療養介護 医療と常時介護を必要とする人に、医療機関で機能訓練、療養上 …

　施設入所支援・・・夜勤職員配置体制加算、地域移行支援体制加算 　自立訓練（機能訓練・生活訓練）・・・就労移行支援体制加算 　就労継続支援Ａ型・・・重度者支…

め、立ち止まって考えないと生きていけない』 という状態。 怒り イライラ 不安 孤独・焦り 劣等感 挫折感 罪悪感 困惑 抑うつ 無気力 …

感染防止対策を徹底しないといけません。 　そのため、令和3年度に引き続き、令和4年度の研修会についても一堂に会しての開催は中止することといたしました。 　下…

感染防止対策を徹底しないといけません。 　そのため、令和2年度に引き続き、令和3年度の研修会についても一堂に会しての開催は中止することといたしました。 　下…

同生活援助） ・夜間支援体制加算 （共同生活援助） ・目標工賃達成指導員配置加算 （就労継続支援Ｂ型） ・就労定着実績体制加算…

支援員、訪問支援員、夜間支援従事者、共生型障害福祉サービ ス等事業所及び特定基準該当障害福祉サービス等事業所に従事する介護 職 各障害…

れることが差し支えないと考えられるものについては、それぞれに係る 勤務時間の合計が常勤の従業者が勤務すべき時間に達していれば、常勤 の要件を満たすものであ…

の他市町村がやむを得ないと認める場合 ② 相談支援専門員の標準数（第2項・第3項） 相談支援専門員の配置は1ヶ月平均の利用者の数が35件に対し て1人…

所の管理業務に支障がないときは、当 該指定地域移行支援事業所の他の業務や、併設する事業所の 業務等を兼ねることができるものとする。 ア 当…

るこ とが差し支えないと考えられるものについては、それぞれに係る 勤務時間の合計が常勤の従業者が勤務すべき時間数に達していれ ば、常勤の要件を満たすもので…

用者への支援に支障がないと 認められるものかどうかを確認し、オンラインでも適切な支援が提供可能かを 5 判断されたい。 また、支給決定を行う自…

の要件は求められていないところであるが、外国人介護人材の従事にあたっ ては、その提供することとなる各訪問系サービスについて、サービスごとに従事に必 要となる…

どもに対しては、話さないということだけに着目し て、話すことを強制したり、話さないこどもとみなしたりするのではなく、こどもの心理 的な要因や環境的な要因等に…

どもに対しては、話さないということだけに着 目して、話すことを強制したり、話さないこどもとみなしたりするのではなく、こど もの心理的な要因や環境的な要因等に…

業務及び育成に支障がないと市町村が認める範囲で兼務可 ） このほかにも、相談支援専門員の指導の下、さまざまな業務の経験を積むことができます。 相談支援専門員…

として医行 為ではないと考えられるものが整理されました。 その後、令和２年３月 18 日に開催された「規制改革推進会議」の「医療・介護ワーキ ング…

して医行為には該当しないとの解釈が示されている行為について、介護現 場における周知が不十分であるとの指摘を踏まえ、介護職員が安全かつ適切に 判断・実施できる…