、職場体験を行った。実際の労働時間を体験し、業務ができるかどうかを確認した。 病気や通院の状況について、採用前に会社と共有し、就職後に通院や体調の変化について…
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、職場体験を行った。実際の労働時間を体験し、業務ができるかどうかを確認した。 病気や通院の状況について、採用前に会社と共有し、就職後に通院や体調の変化について…
こで取り扱う事例は、事実に基づいていますが、プライバシー保護等の関係から、一部内容を整理して掲載しています。 ・障がいのある人への配慮の事例募集 →…
こで取り扱う事例は、事実に基づいていますが、プライバシー保護等の関係から、 一部内容を整理して掲載しています。 1 ● ● ● ね ら い ● ● ● …