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2025年11月11日

配慮の事例(長く働くことが難しい人の働き方について) html

就職後に通院や体調の変化について、相談しやすい工夫をした。 業務内容は、設計事務で、週に1回3時間のデータ入力。 利用者(働いた方)の声 最初は心配で…

2025年12月10日

【令和6年4月改訂版】 岐阜市サポートブック(word) (Word 2.7MB) word

等) 場面変化の対応 意思伝達 (発語含む) 他者の気持ちの理解 気をつけてほしいこと、知っておいてほしいこと …

2025年12月10日

【令和6年4月改訂版】岐阜市サポートブック(ルビあり)(word) (Word 2.9MB) word

等) 場面変化の対応 意思伝達 (発語含む) 他者の気持ちの理解 -19- 気をつけてほしいこと、知っておいてほ…

2025年12月10日

【令和6年4月改訂版】 岐阜市サポートブック(PDF) (PDF 2.5MB) pdf

) 場面変化の対 応 意思伝達 (発語含む) 他者の気持ち の理解 気をつけてほしいこと、知ってお…

2025年11月26日

障害者福祉施設等における障害者虐待の防止と対応の手引き(令和6年7月版) (PDF 2.5MB) pdf

ったなど本人の様子の変 化を家族が不審に思ったり、虐待者である職員が異性の利用者とばかり接する等の問題行 動があることに他の職員が気付いたりすることなどが、…

2024年1月22日

障がいの理解啓発パンフレット (PDF 6.1MB) pdf

境によっては、体調に変化をきたしやすいため注意が必要です。 4 …

2024年12月5日

岐阜市における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要綱に係る留意事項 (PDF 143.3K pdf

進展、 社会情勢の変化等に応じて変わり得るものである。合理的配慮の提供に当たっては、障害者 の性別、年齢、状態等に配慮するものとし、特に障害のある女性に対し…

2021年6月18日

障がい者配慮事例集「KIZUKI」 (PDF 3.4MB) pdf

できごとや状況の 変化への対応が困難であったり、置かれている状況や抽象的な表現を理解することが苦手な人が 多くいますが、個人差が大きく、人によって異なります…

2021年6月18日

派遣事例 (Word 23.9KB) word

人事異動に伴う環境の変化(周囲の職員、直属の上司)に備え、事前に周囲や人事担当者が留意すべきこと、また、本人に助言すべきことをご教示願いたい。 派遣アドバ…

2021年6月18日

障がい者配慮事例集「KIZUKI」 (Word 40.4KB) word

験のできごとや状況の変化への対応が困難であったり、置かれている状況や抽象的な表現を理解することが苦手な人が多くいますが、個人差が大きく、人によって異なります。 …