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就労継続支援の事業所において合計3人以上の利用者が新たに通常の事業所に雇用されたと確認できる書類 事前協議書 （Excel 25.9KB） 平面…

支援法及び児童福祉法において、利用者の個々のニーズに応じた良質なサービスの選択や事業者が提供するサービスの質の向上に資することを目的として、事業者に対して障害福…

がいのある子が、施設において受ける日常生活上必要な基本的動作や集団生活への適応訓練、授業の終了後や夏休み等の休学日に受ける訓練や社会との交流が該当します。 障…

で印刷 岐阜市においては、障がいのある人の重度化・高齢化や「親亡き後」等を見据え、障がい者の地域生活を支えるため地域生活支援拠点等の機能を確保しました。 …

学及び大学等の敷地内において修学するために必要な身体の介護等の支援を提供します。 対象者 重度訪問介護の対象者であって、大学等において必要な体制がとられてい…

オンデマンド講義において、すべての「確認テスト」で満点であることが受講修了の要件に なっております。 期間内までに動画視聴等が確認できない場合は、「対面…

n ２．都道府県等において周 知をお 願い したい 事項 ○ 経営情報の見える化の運用開始に係るスケジュール等は、以下を予定しています。 ・ 令和７年８月…

庁支援局長連名通知）において、それぞれお示ししたところです。 就労選択支援は、障害者本人が就労先・働き方についてより良い選択ができるよう、 就労アセスメン…

。）第 173条の５におい て準用する第 81条第１項及び第４項において、指定就労選択支援事業所は、 訓練・作業室、相談室、洗面所、便所及び多目的室その他…

2 令和7年度において令和7年12月31日以前に会計年度が終了した場合の改正後の第7条第2項 第3号の規定の適用については、同号中「当該障害福祉サービス…

で定める基準日より前において 指定障害福祉サービス等を提供している事業者が報告の対象となる。 エ 報告の方法 事業者が、都道府…

このたび、厚生労働省においては、就労継続支援Ｂ型の利用に係るアセスメント（以 下「就労アセスメント」という。）の取扱いについて見直しを行ったところです。 …

ント結果を支給決定等において勘案 　 　 本 人 事 業 者 等 と の 連 絡 調 整 新たなサービス ( 就労選択支援 ) …

援事業（Ａ型、Ｂ型）においても、就労選択支援を適 切にご活用いただき、利用者本人の希望や能力、適性等に応じた、就労に必要な知識及 び能力の向上に資するサービ…

結果を 支給決定等において勘案 就労移行支援事業所 就労継続支援Ａ型事業所 就労継続支援Ｂ型事業所 就労系障害福祉サービス利用 本人への情報提供等（…

ャリア教育・進路指導においてもその結果を活用 することができるものである。 そのため、令和７年10月以降、特別支援学校等の卒業後に就労系障害福祉サービ …

から遡って過去３年間において、一般就労に移行した者を記載すること。 氏名 就職日 就職先事業所名 1 …

　７　各事業所・施設において使用している勤務割表等(既に事業を実施しているときは直近月の実績)により、職種、勤務形態、氏名及び当該業務の勤務時間が確認できる場合…

請者が日中及び夜間※においてそれぞれ必要とする医療的ケア（診療の補助行為）について、該当する行為に☑を付けてください。 　※　「日中」とは障害児者が通所サービ…

のです。 　事業所において、医療的ケアの必要性を把握することが可能な場合もあるため、「判定 スコア」の用意が必要かどうかについて、事業所にお問い合わせくださ…