のある方を雇用するに当たり、障害者雇用助成金を活用しても、雇用継続に支障が残る場合や、重度障がいのある方が自営業者等として働く場合に、通勤や業務等において必要な…
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スメント結果の作成に当たり、利用者及び関係機関の担当者等を招集し て多機関によるケース会議を開催し、利用者の就労に関する意向確認を行うと ともに担当者等から…
(2) 利用検討に当たり実施すべき事項 (3) 指定特定相談支援事業所との連携 3. 就労選択支援の実施 (1) 就労選択支援の法令に定めら…
し支払 われる一月当たりの工賃の平均額は、3千円を下回ってはならな いとしていることから、この基準を満たしていない事業所に対し ては、重点的に指導監査を実…
スメント結果の作成に当たり、利用者及び関係機関の担当者等を招集して多 機関によるケース会議を開催し、利用者の就労に関する意向確認を行うとともに 担当者等から…
施設等)を利用するにあたり、どの程度の看護職員の配置を必要とする か等を判断するためのスコアです。患者が必要とする医療的ケア等について、下部の記載要領に沿って…