本文へ

の多様な特性や心身の状態に応じて必要とされる支援の度合いを総合的に表す「障害支援区分」を決定します。（ただし18歳以上の方のみ。また、訓練等給付サービスの支給決…

て身体障がい者/児の状態に準ずる方 訪問入浴サービス事業 常時介護を必要とする重度障がい者（児）で、医師が入浴を認めた方に、自宅にて入浴支援を行います。…

事前に「申請者の状況（緊急時）」を作成をすることにより、緊急時の対応がスムーズになります。 申請者の状況（緊急時） （Excel 69.5KB） 障害福…

参加、アンケート回答状況を精査した後、修了証がダウンロードできるよう になります。なお、修了証のダウンロードは令和�年�月末まで可能です。紛失やダウンロー …

場における人材不足の状況、新興感染症等による障害福祉サービ ス等事業者への経営影響を踏まえた支援、制度の持続可能性などに的確に対応するとともに、物価上昇や災害…

キルがあるか、相手の状況や都合に合わせた行動ができるか等、多様な 環境でのアセスメントを実施できること ・ 一日を通した作業の中で体力がどの程度持続するか…

事業者又は施設の運営状況に関する情報であって、情報公表対象サービ ス等を利用し、又は利用しようとする障害者等が適切かつ円滑に当該情報公表対象サービス等を利用 …

ス等の内容や運 営状況等に関して、利用者等による適切な評価が行われ、より良い事業者が 適切に選択されることが望ましいことから、各事業者の情報を公平に提供す …

た上で、卒業後個々の状況に応じた支援が受けられるよう、円滑な移行 を図っていくことが重要です。 従って、就労アセスメントは就労継続支援Ｂ型の利用の適否を判…

作業場面を活用した状況把握（アセスメント）について 就労選択支援では、作業場面を活用した状況把握（アセスメント）として、障害 の種類及び程度、就労に関す…

作業場面を活用した状況把握（アセスメント） 短期間の生産活動等を通じて、就労に関する適性等の評価や意向等を整理します ② 多機関連携によるケース会議 利…

作業場面等を活用した状況把握 ( アセスメント ) 　　　　　② 多機関連携によるケース会議 　　　　　③ 本人との協同によるアセスメントシートの作成 　…

項 利用者の就職状況の把握について、市町村が支給決定を行っ た利用者が就職した場合、市町村が就職した状況を把握できる ようにするため、都道府県等において…

トやマニュアルの整備状況 （現時点での整備状況や整備予定等） 地域との連携体制の構築 協議会との連携体制 （参加等による地域の…

設備 建物の状況 自己所有　／　　賃　　貸　 図面 有　・　無　　　※有の場合は、図面を添付すること。 消防法上必…

備考（研修等の受講の状況等） 備考１．「○○○」には、「管理者」、「サービス提供責任者」、「サービス管理責任者」、「相談支援専門員」、「従業者」 　　　と記…

等) ２．利用者の状況 氏　　名 生年月日 年　　齢 保護者氏名 …

コアは、医療的ケアの状況や主治医の医療機関が変わらない場合、同じもの を使用して岐阜市に提出することが可能であるため、自宅での保管をお願いするも のです。 …