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臨みます。 　◯ 面接におけるニーズ把握 　就労に関する希望 ・ ニーズを把握します。 具体的には、 就労等の希望、 働く動機 ・ 目的、 障害開示の希望…

間オンデマンド講義 対面演習 対面演習（カリキュラム） 研修受講の流れ 研修スケジュール ※1 ※2 ※3 ※4 ※5 ※6 ※7 ※8 …

重要であることから、対面での実施を基本とする。一方、多機 関連携によるケース会議や利用者等へのアセスメント結果の提供、事業者等との 連絡調整については、対面…