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、就労アセスメントの手法を活用して、本人の希望、就労能力や適性等に合った選択を支援するサービスです。 　本人との協同による意思決定支援のサービスであり、就労の…

害福祉サービス（共生型を含む。） 指定障害児通所支援（共生型を含む。） 指定相談支援（特定相談、障害児相談、一般相談支援 　また、報告の対象となる情報は、…

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就労継続支援 （A型・B型） 一般企業などで雇用されることが困難な人に、働く場の提供や、就労に必要な知識や能力の向上のための訓練を行います。   …

就労アセスメントの手法を活用して、本人の希望、就労能力や適性等に合った選択を 支援するものであり、就労移行支援又は就労継続支援を利用する意向を有する者及び …

童福祉法に基づく医療型障害児入所施設であ るとともに、医療法に基づく病院でもあり、１９５７年（昭和３２年）８ 月に開設しています。センターの目的は、手足や体…

願いしています。 様式「地域体制強化共同支援に関する報告書」 （Excel 14.5KB） ※「地域体制強化共同支援加算」は、当該計画相談支援対象障害者等1…

ます。また、現在医療型短期入所の支給決定を受けていないお子様でも新判定スコアの判定結果によっては支給決定が可能となるケースがございます。 詳しくは障害福祉サー…

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ニーズアセスメントの手法 休憩 アセスメントシートの具体的活用（前半） 昼休憩 アセスメントシートの具体的活用（後半） 休憩 アセスメント情報の整理…

問２－３－２ 多機能型事業所や介護保険サービスと一体的に居宅介護を 運営している事業所において、従業員が兼務している場合の従業員給与 の記載はどのようにすれ…

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県等向けお問い合わせフォーム＞ https://www.int.wam.go.jp/sec/opndom/wamappl/ssinq.nsf/fInquiry…

害福祉サービス（共生型障害福祉サービスを含む。） ア 指定居宅介護 イ 指定重度訪問介護 ウ 指定同行援護 エ 指定行動援護 オ 指定療養介…

害福祉サービス（共生型障害福祉サービスを含む。） 指定居宅介護、指定重度訪問介護、指定同行援護、指定行動援護、指 定療養介護、指定生活介護、指定…

、就労アセスメントの手法を活用して、本人の希望、就労能力 や適性等に合った選択を支援するサービスであるという就労選択支援の主旨 に鑑み、就労選択支援事業所が…

は就労継続支援（A 型、B 型）の利用者が、受給者証の更新や事 業所の変更を検討する等に当たって就労選択支援を利用する場合、アセスメントや 情報提供の客観性…

就労継続支援事業（Ａ型、Ｂ型）における 留意事項について 日頃より障害保健福祉行政に御協力いただき、感謝申し上げます。 さて、今般、障害者の就…

労アセスメント の手法を活用して、本人の希望、就労能力や適性等に合った選択を支援する「就労選択支援」が開始されます。 ① 作業場面を活用した状況把握（アセス…

、就労アセスメントの手法を活用して、本人の希望、就労能力や適性等に合った 選択を支援するサービスであり、特別支援学校高等部、高等学校、中等教育学校の後期 課…