て、障がいのある方の多様な特性や心身の状態に応じて必要とされる支援の度合いを総合的に表す「障害支援区分」を決定します。(ただし18歳以上の方のみ。また、訓練等給…
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て、障がいのある方の多様な特性や心身の状態に応じて必要とされる支援の度合いを総合的に表す「障害支援区分」を決定します。(ただし18歳以上の方のみ。また、訓練等給…
支援」、「両立支援・多様な働き方の推進」、「腰痛を含む心身の健康管理」、「生産性向上のための業務改善の取組」、「やりがい・働きがいの醸成」の6区分から任意で3つ…
支援」、「両立支援・多様な働き方の推進」、「腰痛を含む心身の健康管理」、「生産性向上のための業務改善の取組」、「やりがい・働きがいの醸成」の6区分から任意で3つ…
支援」、「両立支援・多様な働き方の推進」、「腰痛を含む心 身の健康管理」、及び「やりがい・働きがいの醸成」の区分ごとに2以上の取組を実施すること。 ・「生…
0 両立支援・多様な働き方の推進 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備 …
支援」、「両立支援・多様な働き方の推進」、「腰痛を含む心身の健康管理」、「生産性向上のための業務改善の取組」、「やりがい・働きがいの醸成」の6区分から任意で3つ…
ンクルージョン推進(多様なすべての子どもたちが地域社会で共に育ち、学び合い、 安心して暮らせるようにする取り組み)の中核的な施設となることが求められています。…
支援」、「両立支援・多様な働き方の推進」、「腰痛を含む心 身の健康管理」、及び「やりがい・働きがいの醸成」の区分ごとに2以上の取組を実施すること。 ・「生…
」、「両 立支援・多様な働き方の推進」、「腰痛を含む心身の健康管理」及び「や りがい・働きがいの醸成」の区分ごとに2以上の取組を実施し、処遇改善 加算Ⅲ又…
。 (3)多様な働き方 評価項目のうち「多様な働き方」については、利用者の多様な働き方のニーズに対応 できることが就労継続支援A型における就労の…
ていく。 2 ・多様なニーズに対応するため、週1日通園コースを新設し親 子療育の受け入れを拡大する。 3 ・きょうだい支援やケアという視点を持って、学…
あったが、今 後、多様な通園を展開するなら、アセスメント 方法を検討していく必要がある。 13 児童発達支援計画を作成する際に は、児童発達支援管理責任…
当た っては、多種多様な居宅介護の提供を行うべき旨を明確化したもの である。指定居宅介護は、生活全般にわたる援助を行うものである ことから、指定居宅介護事…
どを考慮 し、多種多様な生産活動の場を提供できるように努めなければ ならないものとしたものである。 ② 生産活動による利用者の疲労軽減等への配慮(基準第…
見を表明する機会及び多様な社会的活動に参画する機会が確保されること。 ○ 全てのこどもは年齢や発達の程度に応じて、意見が尊重され、こどもの今とこれからにと …
見を表明する機会及び多様な社会的活動に参画する機会が確保されること。 ○ 全てのこどもは年齢や発達の程度に応じて、意見が尊重され、こどもの今とこれからにと …
労働、医療、教育等の多様な機関が想定されるが、全てのケースに一律に 招集するのではなく、個々のケースに応じて必要な関係機関を柔軟に参集するこ と。 ただ…
介護ニーズの複雑化・多様化・高度化に対応で きる必要がある。」とされています。 また、「初めて介護分野に参入した人材についても、利用者の尊厳ある自立…
北圏域では、 地域の多様なニーズに応じた支援の提供と、 関係機関の連携強化のため、 圏域自立支援協議 会に就労選択支援サービスプロジェクトを設置している。 プ…
づき、適切な支援が多様な事業者から総合的かつ効果的に提供されるよう、援助を適 切に行うものとする。 3 事業の実施に当たっては、利用児に提供される支援が…