要です。 (1) 個別支援計画作成の業務に従事することについて指定権者に事前に届出を行うこと。 事後提出によるOJT期間短縮の遡及は認めらません。通常の変…
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要です。 (1) 個別支援計画作成の業務に従事することについて指定権者に事前に届出を行うこと。 事後提出によるOJT期間短縮の遡及は認めらません。通常の変…
ス事業所等において、個別支援計画作成の業務に従事すること。 具体的には、サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者(以下 「サービス管理責任者等」という。…
報酬改定に伴う 個別支援計画作成にあたっての留意点及び記載例について 障害児支援行政の推進につきましては、日頃より御尽力を賜り厚く御礼申し上げます…
①アセスメント ・個別支援計画作成前に行うこと ・児童発達支援管理責任者が面接して行うこと ・面接日、意向など記録を残すこと ②個別支援計画の原案の作成…
①アセスメント ・個別支援計画作成前に行うこと ・児童発達支援管理責任者が面接して行うこと ・面接日、意向など記録を残すこと ②個別支援計画の原案の作成…
①アセスメント ・個別支援計画作成前に行うこと ・サービス管理責任者が面接して行うこと ・面接日、意向など記録を残すこと ②個別支援計画の原案の作成 …
等報酬改定に伴う 個別支援計画作成にあたっての留意点及び記載例について」 (令和6年5月17日 こども家庭庁支援局障害児支援課 事務連絡) ⇒個別支援計画…
①アセスメント ・個別支援計画作成前に行うこと ・サービス管理責任者が面接して行うこと ・面接日、意向など記録を残すこと ②個別支援計画の原案の作成 …
①アセスメント ・個別支援計画作成前に行うこと ・サービス管理責任者が面接して行うこと ・面接日、意向など記録を残すこと ②個別支援計画の原案の作成 …
①アセスメント ・個別支援計画作成前に行うこと ・サービス管理責任者が面接して行うこと ・面接日、意向など記録を残すこと ②個別支援計画の原案の作成 …
3 施設長は、個別支援計画作成後においても、当該個別支援計画の実施状況の把握を行い、 必要に応じて当該個別支援計画の変更を行うものとする。 4 第1…