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護その他必要な援助を適切かつ効果的に行います。 調査項目あり （身体介護を要する場合は、区分2以上） 短期入所 （ショートステイ） 自宅で介護…

公表及び市への届出が適切にされない場合は、自己評価結果等未公表減算の対象となります。指定更新手続き等について 指定障害児通所支援事業所の指定更新手続き等につい…

もにサービスの苦情に適切に対応するため、苦情解決の窓口を設け、必要に応じて外部の第三者委員の参画を得てよりよい療育サービスの提供につとめています。 関連情…

じて、サービス利用が適切に提供されるよう支援します。 (2) 事業内容 障害児支援利用援助 支給決定と変更前に障害児支援利用計画案を作成し、また支給決…

）を６で除するなどの適切な方法によって推計し、事業所ごとに記載してください。 　　また、「一月あたり処遇改善加算の総額」には、前年７月から12月までの処遇改善…

のある人に市の職員が適切に対応するために必要な事項を定める「岐阜市における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要綱」の制定しました。 岐阜市における障…

ともに、分かりやすく適切なアドバイスや助言をい ただき、今後の保育や支援に大変参考になります。 ・どう対応していいかお聞きすることが多々あるの ですが、親…

する場合の教具教材は適切であるか。 3 0 2 利用希望者に対して、職員の配置数は適切であるか。 1 2 ・訪問先施設や保護者の変化や訪問児の成長に応じて、 …

3 事業の目的が適切に説明されていると思いますか。 11 0 0 0 ・契約するときに説明いただきました。 4 保育所等訪問支援の頻度や時間について、相…

ペース との関係で適切であるか 10 13 ・もっと広いスペースがあると良いが、使用 しないものは事前にスペース外へ運んで、効 率的にスペースを使用して…

果 職員の配置数は適切である と思いますか。 32 12 1 1 　児童発達支援センターの職員配置基準 は、児童４：職員１ですが、恵光学園で はクラス…

下げることについて、適切に労使の合意を得ていること等について 労使の合意の時期及び方法…

）を６で除するなどの適切な方法によって推計し、事業所ごとに記載してください。 　　また、「一月あたり処遇改善加算の総額」には、前年７月から12月までの処遇改善…

することができるよう適切に保管してください。 福祉・介護職員等処遇改善加算の様式につきましては、厚生労働省ホームページにも 掲載されております。 …

き下げることについて適切に労使の合意 を得ていること等の必要な手続きに関して、労使の合意の時期及び方法等 ６．届出内容を証明する資料の保管及び提示 …

非常事態宣言解除後の適切な感染防止対策への協力について（依頼） （PDF 106.1KB） （参考資料）【別紙】社会福祉施設等における感染拡大防止のた…

、福祉分野の事業者が適切に対応するために必要な考え方を示した「障害者差別解消法福祉事業者向けガイドライン　福祉分野における事業者が講ずべき障害を理由とする差別を…

解を深めるとともに、適切に対応していただきますようお願いします。 香料自粛のお願いポスターA4版 （Word 454.1KB） 香料自粛のお願いポス…

• 障害のある人へ適切に対応するための 　チェックリスト …………………………… 10 • 困ったときは ……………………………… 12 行政機関等 事…

まの状態に応じ て適切な時期に適切な支援をします。 給食では、楽しく食事ができるよう、口腔内機能・感覚等に配慮しながら、道具の使用、摂食、食事のマナーを育て…