本文へ

、システム上において最低限のエラーチェックを行うために設けており、事 業所詳細情報のうち、入力項目名の右側に【必須】マークがついている項目は、必 ず入力しな…

→見積は複数の業者（最低２者）から徴してください。） 賃金向上計画（就労継続支援A型事業所に限る） ※経営改善計画書（該当事業所のみ提出。当補助金について、…

書を徴し、原則として最低価格を提示した 業者を選定すること。 ○ 生産設備の更新により、経営改善に資することが想定される場合には、生産設備の更新を認 め…

→見積は複数の業者（最低２者）から徴してください。） スコア表【別紙2-2】（令和7年度） ※生産活動収支については、上記の根拠資料を提出していただきます。…

労働災害補償保険法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇用保険法その他の労働に関する法令に違反し、罰金以上の刑に処せられていません。 …

書を徴し、原則として最低価格を提示した業者を選定するこ と。 ８．経費の補助 国は、本事業に要する費用の一部について、別に定めるところにより補助…

雇用契約書の写し（最低賃金を下回っている場合は、最低賃金の減額の特例許可書の写し） 届出窓口 障がい福祉課 より良いホームページにするために、ペ…

労働災害補償保険法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇用保険法その他の労働に関する法令に違反し、罰金以上の刑に処せられていません。 …

労働災害補償保険法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇用保険法その他の労働に関する 法令に違反し、罰金以上の刑に処せられていません。 ― キャリアパス要件Ⅰ～…

するため、必要な最低限度の基準を定めたものであり、指定障害者 支援施設等は、常にその事業の運営の向上に努めなければならない こと。 ２ 指定障害者支…

実施するため、必要な最低限度の基準を定めたものであり、 指定障害福祉サービス事業者等は、常にその運営の向上に努めなければな らないこと。 ２ …

するた め、必要な最低限度の基準を定めたものであり、指定一般相談 支援事業者は、常にその事業の運営の向上に努めなければなら ないこと。 ２ 指定…

するため に必要な最低限の基準であり、利用者の賃金確保、水準にも大きく影響 することから、当該年度の前年度、前々年度及び前々々年度における生 産活動収支（…

するため、必要な 最低限度の基準を定めたものであり、指定特定相談支援事業者は、常 にその事業の運営の向上に努めなければならないこと。 2 指定特定…

めの回数として、最低でも施設等内での会議を年１回以上、施設等への訪問を年１回以 上実施することが必要です。ただし、グループホームは、施設内での会議開催が建…

に配置すべき従業者（最低基準）に加えて、常勤換算方法で１以上の配置があること。 有　・　無 　３　計画作成状況 …

ので、表の使用は必要最低限に するとともに、表を使用する場合には、読み上げ順序に配慮した構造に配慮す る必要があります。 ＰＤＦファイルの使用 …

）が参画していれば、最低人数は問わない。事業所 単位でなく、法人単位での委員会設置も可であるため、事業所の規模に応じた対 応を検討すること。」とされています…

に当たって本来必要な最低限の手続きを事後的 にしていただく取扱いとして差支えありません。 また、新型コロナウイルスの感染状況を踏まえ、手続きに支障が…

委員会の開催に必要な最低人数はありませんが、管理者や虐待防止担当者が参画する 必要があります。 ・虐待防止委員会は少なくとも 1年に 1回は開催する必要が…