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活動または生産活動の機会の提供、社会との交流等を行います。 対象者 身体障がい者 知的障がい者 発達障がい者 精神障がい者 難病患者等（18歳未…

創作活動、生産活動の機会の提供などを行います。 区分3以上 （50歳以上は区分2以上） 施設入所支援 施設に入所する人に、夜間や休日に、入浴や排…

を備える。 体験の機会の提供を通じて、施設や自宅からグループホーム、ひとり暮らし等への生活の場の移行をしやすくする体制を整備することにより、障がいのある人の地…

拶や、ともにふれあう機会が、障がいのある人とない人との相互理解が深まるきっかけとなります。 障がいのあるなしにかかわらず、誰もが社会に参加して自分らしく生き生…

行事等 普段関わる機会が少ない家族が療育活動に参加する親子ふれあいデー（年3回）、収穫体験、クリスマス会、ひなまつり会、さようならの会（卒園式）など 園外活…

、障害者から話を聞く機会を設ける等必要な研修及び啓発を行うものとする。 2 前項の研修は、新たに職員となった者に対しては障害を理由とする差別の解消に関する基…

の比較において同等の機会の提供を受けるためのものであること ③　事務・事業の目的・内容・機能の本質的な変更には及ばないこと ● 「過重な負担」の有無について…

（無 形物）や各種機会の提供を拒否する又は提供に当たって場所・時間帯などを制限する、障害者 でない者に対しては付さない条件を付けることなどにより、障害者の権…

研修の実施又は研修の機会を確保している。 0 基準を満たす 0 ①にチェック …

、 通所開始時等の機会において説明するなどの周知を行うこと。 （４）定期的な安全計画の見直しと、（必要に応じた）変更 ⇒定期的に安全計画の見直しを行い、必…

・保護者同士の交流の機会の提供（ピアの取組） ・きょうだいへの相談援助等の支援 ・⼦育てや障害等に関する情報提供 等 ◎移行支援 …

等を 通所開始時等の機会において説明を 行う などにより 周知し な ければなら ない。（ 設備運営基準第６ 条の３ 第３ 項、 通所支援基準第 40 条の …

の実施又は 研修の機会を確保してください。 福祉・介護職員処遇改善加算について

員が事業所を見学する機会を設ける。（概ね1年に1回以上） ・上記の報告、要望、助言等についての記録を作成し、公表する。 ※令和6年度から努力義務化。令和7年…

員が事業所を見学する機会を設けること （それぞれおおむね 1年に 1回以上）が義務付けられました（令和６年度は努力義務、令 和７年度以降は義務）。 施…

用者のことをよく知る機会となることを 期待しています。 ＜見学する際のポイント＞ （施設等の環境について） ・施設等の居室やリビング等にゴミ…

の実施又は 研修の機会を確保してください。 福祉・介護職員処遇改善加算について

関する定期的な相談の機会の確保 両立支援・多様な働き方の推進 0 子育てや家族等の介護等と…

関する定期的な相談の機会の確保 両立支援・多様な働き方の推進 0 子育てや家族等の介護等と…

活 動 の 機 会 の 提 供 そ の 他 の 就 労 に 必 要 な 知 識 及 び 能 力 の 向 上…