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　令和9年度末までの経過措置あり。 ※2　詳細は、令和7年3月31日付障障発0331第3号「就労選択支援の実施について」参照のこと。 就労選択支援員養成研修…

ヶ月間とできる。 経過措置期間(区分八) 支援を開始してから６ヶ月間の平均工 賃（旧式）に基づく区分※ R5平均工賃（新式） R６平均工 賃（新 式）…

に改正され、3年間の経過措置を設けており、令和6年3月31日までの間は、努力義務とされています。 経過措置後、義務化に伴い未策定の事業所においては、未策定減算…

望ましい。 ※2　経過措置として、令和8年3月31日以前に会計年度が終了した場合の報告期限は令和8年3月31日までとします。（令和6年度会計が令和7年3月31…

（１）終了した経過措置に関する記載の削除 （２）その他所要の改正 各 殿 ２ 児童福祉法に…

分 イ （１） 経過措置 ※プルダウン選択　別シートの「B型用ガイド」を要参照 105点以上130点未満 令和7年度延べ利用者数 …

されています。 （経過措置が、令和6年3月で終了していますので、ご注意ください。） 内容対象サービス項目 ①委員会の開催 ②指針の整備 ③研修の実施 …

算情報）においては、経過措置として、一律令和８年３月 31 日までとしておりまし たが、令和８年度以降については、障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援す…

FU CITY ≪経過措置の終了について≫ ➢ 基準改正により、以下の項目が義務化されています。 →経過措置の終了に伴い減算が開始されます。 項目 対象…

特定事業所（経過措置対象）（※11） 　１．非該当　　２．該当 …

特定事業所（経過措置対象）（※9） 　１．非該当　　２．該当 …

す る。ただ し、経過措置として、令和９年度末までは、指定就労選択支 援の提供に当たる者として厚生労働大臣が定めるもの等（令和７年厚生 労働省告示第 89…

該当しない者(以下「経過措置 利用者」という。)、経過措置利用者以外の施設入所者であ って、区分3(50歳以上の者は区分2)以下の者又は生活介護 以外の昼…

されています。 （経過措置が、令和6年3月で終了していますので、ご注意ください。） 内容対象サービス項目 ①委員会の開催 訪問系：6ヵ月に1回以上 訪…

のとしておりますが、経過措置として、「令和６年度決算情報（※）」の報告 2 は、障害福祉サービス等事業者経営情報の報告期限を令和８年３月 31 日ま…

ることを踏 まえた経過措置であることから、当該指定障害者支援施設の転換の 際に、当該障害者デイサービス事業所から転換した指定障害福祉サ ービス事業所を廃止…

拘束等の禁止 ➢ 経過措置に関する事項について ➢ 定員の遵守 ➢ 事故発生時の対応等 ➢ 災害時情報共有システム ➢ 業務継続計画（BCP） ➢ …

する。ただ し、経過措置として、令和９年度末までは、指定就労選択支援の提供に当たる者 4 として厚生労働大臣が定めるもの等（令和７年厚生労…

望ましい。 ※2　経過措置として、令和8年3月31日以前に会計年度が終了した場合の報告期限は令和8年3月31日までとします。（令和6年度会計が令和7年3月31…

講計画の作成で足りる経過措置あり） ※重度障害者支援加算（Ⅱ）を算定する場合は、実践研修修了証（写）及び…