等を通じ、円滑な職場復帰を目指すことを目的とする。 a 対象者 通常の事業所に雇用されている障害者であって、休職からの復職の際に就労 に必要な知…
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等を通じ、円滑な職場復帰を目指すことを目的とする。 a 対象者 通常の事業所に雇用されている障害者であって、休職からの復職の際に就労 に必要な知…
指示に従っているか。職場復帰時期については、発熱 等の症状の有無等も踏まえ、保健所の指示に従っているか。 【なお、濃厚接触が疑われる段階においては、発熱等…
指示に従っているか。職場復帰時期については、発熱 等の症状の有無等も踏まえ、保健所の指示に従っているか。 【なお、濃厚接触が疑われる段階においては、発熱等…
示に従ってください。職場復帰時期については、発熱等の症状の有無等も踏まえ、 保健所の指示に従ってください。 ≪濃厚接触が疑われる段階≫ 発熱等の症状が…