かなければならないと定められている場合は「1 有」、いない場合は「2 無」を選び番号を記入してください。 (4) 組織の位置づけ 栄養管理部門が組織の中でど…
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かなければならないと定められている場合は「1 有」、いない場合は「2 無」を選び番号を記入してください。 (4) 組織の位置づけ 栄養管理部門が組織の中でど…
は職務内容等の要件を定めている。 0 基準を満たす ロ イに掲げる職位、職責又は…
2)の厚生労働大臣の定める基準(算 出した行動関連項目が10点以上)に該当するものに限る)の対象となる強度行動障害の有無(「有」の場合は「○」を入力) …
は、「厚生労働大臣が定める施設基準」の要件を満たすこと。 …
置 人員配置基準に定める従業者の数に加え、平成18年厚生労働省告示第556号第9号に定める厚生労働大臣が定める者の受け入れに当たり、当該利用者に対する適切な支…
置 人員配置基準に定める従業者の数に加え、平成18年厚生労働省告示第556号第9号に定める厚生労働大臣が定める者の受け入れに当たり、当該利用者に対する適切な支…
既に定めている 2 令和6年度中に定める予定(⇒参考2をご活用くだ…
害福祉サービス基準に定める夜間支援従事者に加えて夜間支援従事者を配置する場合、共同生活住居 ごとに配置の有無を記載してください。 …
既に定めている 0 令和6年度中に定める予定(⇒参考2をご活用くだ…
は職務内容等の要件を定めている。 0 基準を満たす ロ イに掲げる職位、職責又は…
注5 運営規程に定めるサービス提供時間を記載してください。 注6 運営規程の写しを添付してください。 …
おいては、運営規程に定める「休業日」のサービス提供時間を記載してください。 注2 運営規程の写しを添付してください。 注3 平日、休日等でサービス提供単位が…
は、「厚生労働大臣が定める施設基準」の要件を満たすこと。 …
官及び厚生労働大臣が定める基準並びに厚生労働大臣が定める基準(平成18年厚生労働省告示 第543号)第1号イ、ハ又はニの適用を受けている事業所に係る同号イ、ハ…
は職務内容等の要件を定めている。 ロ イに掲げる職位、…
は職務内容等の要件を定めている。 0 基準を満たす ロ イに掲げる職位、職責又は…
は職務内容等の要件を定めている。 ロ イに掲げる職位、…
】のいずれかの数値が定められている割合以上であること 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 月 …
数値がサービスごとに定められている割合以上であれば算定できます ※この計算書と一緒に、根拠とな…
数値がサービスごとに定められている割合以上であれば算定できます ※この計算書と一緒に、根拠とな…