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2026年7月23日

各務原市との連携協定について|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

 ●両市の相談員の資質向上のための研修会等の実施 より良いホームページにするために、ページのご感想をお聞かせください。 このページの情報は…

2024年12月4日

令和6年度結核研修会のご案内|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

服薬支援を行う方々の資質向上を図ることを目的に、結核研修会を開催いたしますので、ご多忙中とは存じますが、ご参加いただきますようお願いいたします。 案内文 (P…

2024年5月28日

令和4年度 主な文書指摘事項|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

宅 1 職員研修等資質向上対策の推進が不十分 虐待等防止等研修が実施されていなかった。 2 施設運営に必要な諸帳簿の整備が不十分 各種委員会…

2026年4月16日

03_改正後全文(実施要綱) (PDF 447.4KB) pdf

分認 定調査員等の資質向上を図ることを目的とする。 イ 実施主体 都道府県 ウ 実施内容 (ア) 障害支援区分認定調査員研修 市町村(特別…

2026年4月16日

【本体・促進】令和8年度地域生活支援事業等一覧 (Excel 43.8KB) excel

向け意思疎通支援者の資質向上のための研修、地域における意思疎通支援者養成の促進を図るため、都道府県レベルでの体制整備や、若年層の意思疎通支援者の養成研修を実施す…

2026年5月14日

別紙様式3_実績報告書 (Excel 220.6KB) excel

と意見交換しながら、資質向上の目標及び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2026年6月17日

ひきこもりの理解について (PDF 1.3MB) pdf

催 • 相談員等の資質向上の取り組み(研修、専門職による支援者向けスーパーバイズ) • 関係機関との連携 ・周辺自治体との広域連携(新規)・居場所と社会参…

2026年7月3日

様式3_記入例 福祉・介護職員等処遇改善加算等 実績報告書(令和7年度) (Excel 232.8K excel

と意見交換しながら、資質向上の目標及び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2026年7月9日

記入例 (Excel 240.2KB) excel

と意見交換しながら、資質向上の目標及び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2026年7月9日

別紙様式3(加算 実績報告書) (Excel 233.7KB) excel

と意見交換しながら、資質向上の目標及び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2026年7月3日

様式3 福祉・介護職員等処遇改善加算等 実績報告書(令和7年度) (Excel 229.6KB) excel

と意見交換しながら、資質向上の目標及び①・②のうち少なくともいずれかに関する具体的な計画を策定し、研修の実施又は研修の機会を確保している。 …

2026年8月25日

【事務連絡】社会福祉法等の一部を改正する法律 (PDF 307.9KB) pdf

材 のマッチング・資質向上」、「職場改善・生産性向上」を3本柱として、様々 な取組を実施。「魅力発信」では、若手の介護職員を中心としたワーキング チームを…

2026年8月25日

【事務連絡】令和8年熊本地震による被害に対し社会福祉法人が寄付金(義援金)を 支出することについての pdf

働条件の改善や職員の資質向上のための研修等の実施、 職員の確保及び定着化に対する積極的な取組み等、必要な職員の確保や職員処 遇の充実が図られていること。 …

2025年12月1日

「サービス管理責任者等に関する告示の改正について」令和5年6月30日付こども家庭庁支援局障害児支援課 pdf

・ 更新研修は、資質向上の一環として受講者の実践について振り返りを行うこ とをその趣旨のひとつとしていることから、研修の受講にあたって実務経験を 求めて…

2025年12月23日

【事務連絡】厚生労働科学研究事業に係る協力依頼について (PDF 254.5KB) pdf

た「薬剤師の養成及び資質向上等に関する検討 会とりまとめ」(以下「とりまとめ」という。)において、「薬剤師の従事先に は業態の偏在や地域偏在があり、偏在を解…

2026年1月28日

緊急避妊薬のスイッチOTC化に伴う関係機関への協力依頼について (PDF 2.6MB) pdf

つとされた、薬剤師の資質向上については、女性の性、避妊、緊急避妊薬等に関する研修を実施して きているところ。 ○令和2年12月 第5次男女共同参画基本計画(…

2026年1月29日

資料2 (PDF 2.2MB) pdf

の実施等) 職員の資質向上のため研修計画を作り、能力評価を行う。 また、これを職員へ周知すること。 ● ● ● ● キャリアパス要件Ⅲ (昇給の仕組み…

2026年4月7日

(記入例)別紙様式2(別紙様式2-1、別紙様式2-3) (Excel 364.9KB) excel

規則、給与規程、 資質向上のための計画等 1 労働基準法、労働災害補償保険法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇…

2026年4月7日

別紙様式2(別紙様式2-1、別紙様式2-3) (Excel 360.9KB) excel

規則、給与規程、 資質向上のための計画等 0 労働基準法、労働災害補償保険法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇…

2026年3月25日

(記入例)別紙様式2(処遇改善計画書) (Excel 309.6KB) excel

規則、給与規程、 資質向上のための計画等 1 労働基準法、労働災害補償保険法、最低賃金法、労働安全衛生法、雇…

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