用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
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2026年2月2日
アース・クリエイト有限会社 （PDF 558.0KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2023年12月21日
あわのこどもクリニック （PDF 586.8KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
員間のネットワークづくりをしている 女性活躍について社内報への掲載や発表の機会を設け、紹介をしている 女性が相談しやすい環境を整えるなどハラスメント防止のた…
2022年12月23日
アース・クリエイト有限会社 （PDF 570.5KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
員間のネットワークづくりをしている 女性活躍について社内報への掲載や発表の機会を設け、紹介をしている 女性が相談しやすい環境を整えるなどハラスメント防止のた…
2023年12月21日
医療法人Cプラス まなべ歯科クリニック （PDF 585.3KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年8月3日
ぎふし共育・女性活躍企業募集｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
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て、定められた基準をクリアした企業を「ぎふし共育・女性活躍企業」として認定します。 ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート （Excel 55.9KB） …
2026年5月11日
パパアワード募集｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
応募フォームはここをクリック！ パパアワード申込フォーム（外部リンク） より良いホームページにするために、ページのご感想をお聞かせください。 …
2026年8月3日
ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 （PDF 689.4KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 39 従業員に休暇や保障などの制度に関する情報を積極的に提供している 40 従業員が…
2026年6月30日
市が指定する研修等（更新実績対象） （PDF 325.4KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
業から学ぶ職場環境づくり 令和６年10月１日（火） 午後2時00分～午後4時00分 みんなの森 ぎふメディアコスモスか んがえるスタジオ R06 第２回…
2026年6月16日
ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート （Excel 55.9KB） excel
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 0 0 29 多様な休暇制度（ボランティア休暇、学校行事休暇、不妊治療休暇など…
2026年6月16日
提供資料補足シート （Excel 13.1KB） excel
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において、職場環境づくりに関わるセミナーを開催した。
2026年1月30日
リコージャパン株式会社 岐阜支社 （PDF 562.6KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年1月30日
株式会社大垣共立銀行 （PDF 570.6KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年1月30日
株式会社アラビア産業 （PDF 561.2KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年1月30日
株式会社マルエイ （PDF 556.5KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年1月30日
損害保険ジャパン株式会社 岐阜支店・岐阜中央支店 （PDF 572.0KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年1月30日
合資会社イング （PDF 555.1KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年1月30日
大東株式会社 （PDF 560.1KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年1月30日
株式会社市川工務店 （PDF 578.9KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
2026年1月30日
たんぽぽ薬局株式会社 （PDF 556.9KB） pdf
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用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である （育児・…
