で同時に認定を受けることもできます。 共育企業部門 男女の育児参画を推進する取り組みを積極的に行っている企業 女性活躍企業部門 女性…
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2026年7月2日
ぎふし共育・女性活躍企業募集｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
2026年5月1日
家事メンセミナー｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
イベント等に使用することがあります。 ＜申込締切＞ 6月4日（木曜）まで ※午前、午後の両方に申し込みいただくことは可能ですが、参加はいずれかの1回のみと…
2026年5月11日
パパアワード募集｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
て掲載させていただくことがあります。 ぎふし共育都市プロジェクト公式インスタグラム（外部リンク） ※応募いただいた個人情報は本事業の実施にのみ使用し、それ以…
2026年6月25日
令和8年度ぎふし共育・女性活躍企業募集要項 （PDF 710.5KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
係法令を遵守していること。 ⚫ その業態が公序良俗に反していないこと。 ⚫ 次のアからウまでのいずれかに掲げるものでないこと。 ア 暴力団 イ …
2026年6月16日
ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート （Excel 55.9KB） excel
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 就労形態にこだわらず、公正な処遇や能力開発機会が確保されている 0 0 3 …
2026年6月16日
ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 （Excel 31.7KB） excel
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 0 0 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 実施した際の写真や、学…
2026年1月30日
社会福祉法人 千代田会 （PDF 558.6KB） pdf
カテゴリ子育て・教育 > 子育て支援・手当・助成 > ぎふし共育都市プロジェクト 男性の育児参画支援
業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
株式会社技研サービス （PDF 569.1KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
ハビックス株式会社 （PDF 563.3KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
株式会社渡辺工務店 （PDF 559.3KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
朝日設備工業株式会社 （PDF 556.0KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
げんき社会保険労務士事務所 （PDF 559.2KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
共友リース株式会社 岐阜支店 （PDF 562.3KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
リコージャパン株式会社 岐阜支社 （PDF 562.6KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
株式会社大垣共立銀行 （PDF 570.6KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
株式会社アラビア産業 （PDF 561.2KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
株式会社マルエイ （PDF 556.5KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
損害保険ジャパン株式会社 岐阜支店・岐阜中央支店 （PDF 572.0KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
合資会社イング （PDF 555.1KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
2026年1月30日
社会福祉法人豊寿会 （PDF 581.5KB） pdf
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業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施や…
