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2024年6月11日

女性活躍企業部門 サブチェックシート (Excel 12.1KB) excel

68 女性が相談しやすい環境を整えるなどハラスメント防止のための対策を講じている ①社内相談窓口の設置     ②外部相談窓口の設置 ③その他(記載:  …

2024年6月11日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート (Excel 55.8KB) excel

38 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 0 0 29 多様な休暇制度(ボランティア休暇、学校行事休暇…

2023年12月21日

有限会社TAE設計室 (PDF 191.8KB) pdf

ている ⼥性が相談しやすい環境を整えるなどハラスメント防⽌のための対策を講じている Ⅵ 市の指定する研修等への参加 ⼥性が事実上満たしにくい昇進条件を⾒直…

2023年12月21日

特定非営利活動法人こどもトリニティネット (PDF 579.2KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

株式会社大洞工務店 (PDF 578.1KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

株式会社高橋建材 (PDF 582.8KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

株式会社丸英杉山組 (PDF 582.4KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

株式会社ワークリレーション (PDF 580.0KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

医療法人Cプラス まなべ歯科クリニック (PDF 585.3KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

ヒロタ株式会社 (PDF 571.8KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

あわのこどもクリニック (PDF 586.8KB) pdf

ている 女性が相談しやすい環境を整えるなどハラスメント防止のための対策を講じている Ⅵ 市の指定する研修等への参加 女性が事実上満たしにくい昇進条件を見直…

2023年12月21日

和泉土建株式会社 (PDF 581.0KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 従業員に休暇や保障などの制度に関する情報を積極的に提供している★ …

2023年12月21日

松永建設株式会社 (PDF 583.5KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

小塩通信株式会社 (PDF 582.1KB) pdf

ている 女性が相談しやすい環境を整えるなどハラスメント防止のための対策を講じている Ⅵ 市の指定する研修等への参加 女性が事実上満たしにくい昇進条件を見直…

2023年12月21日

久世工業株式会社 (PDF 578.4KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

安田電機暖房株式会社 (PDF 579.5KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

巴産業株式会社 (PDF 589.2KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

NDS株式会社 岐阜支店 (PDF 582.8KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

株式会社ディマンシェ (PDF 585.1KB) pdf

がある 制度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率…

2023年12月21日

株式会社岐東設備 (PDF 584.0KB) pdf

ている 女性が相談しやすい環境を整えるなどハラスメント防止のための対策を講じている Ⅵ 市の指定する研修等への参加 女性が事実上満たしにくい昇進条件を見直…

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