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2025年8月6日

子育てカレッジ公開講座開催! html

り良いホームページにするために、ページのご感想をお聞かせください。 このページの情報は役に立ちましたか? 役に立った どちらともいえない 役にたた…

2025年7月2日

ぎふし共育・女性活躍企業募集 html

業所を有し、常時雇用する労働者を有する事業者(個人事業主を含む)部門 ぎふし共育・女性活躍企業には、以下の2部門を設けます。 ※両部門で同時に認定を受けるこ…

2025年6月26日

パパアワード募集中!(令和7年8月7日〆切) html

写真とコメントを募集する「パパ・アワード」を開催いたします。 家事・育児を頑張っているパパの写真をご応募下さい。 過去の写真でもOK! パパの顔が写ってい…

2021年8月31日

パパ大学 html

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2021年8月31日

父親のための子育て支援情報 html

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2021年8月31日

パパとキッズなホリデー html

に、子育て体験を共有することで、夫婦におけるパートナーシップの向上も図ります。 お子さんと一緒に小旅行を体験しましょう! 詳細は次のページをご覧ください。 …

2025年6月3日

令和7年度ぎふし共育・女性活躍企業募集要項 (Word 49.8KB) word

9268 紙で申請する場合は、岐阜市ホームページからダウンロードしてください。 https://www.city.gifu.lg.jp/kosodate/k…

2025年6月10日

共育企業部門 サブチェックシート (Excel 12.3KB) excel

男女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している ①掲示による周知     ②会議や朝礼などで発信 ③その他 (記載:                …

2025年6月10日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 (PDF 548.0KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 3 インターンシップや…

2025年6月10日

市が指定する研修等(更新実績対象) (PDF 83.4KB) pdf

とで、人も職場も変化する~ 令和5年5月25日(木) 午後2時00分~午後3時30分 みんなの森 ぎふメディアコスモス みんなのホール

2024年12月16日

税理士法人タックスアンドマネジメント (PDF 560.1KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

株式会社高島衛生 (PDF 566.4KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

株式会社将矢 (PDF 562.9KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

近松建設株式会社 (PDF 556.4KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

医療法人社団登豊会 (PDF 561.3KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

株式会社ユニオン (PDF 558.8KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

株式会社⼩川鉄⼯所 (PDF 560.4KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

株式会社坂口捺染 (PDF 563.8KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

株式会社ナナホシ (PDF 558.6KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

2024年12月16日

内藤建設株式会社 (PDF 556.7KB) pdf

公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 3 インターン…

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