インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
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2025年6月10日
ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 （PDF 548.0KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 5 従業員に対し、年1回以…
2024年6月11日
ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート （Excel 55.8KB） excel
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 意欲と能力に応じて、パート労働者等が正規雇用となる制度や取り組みがある 0 0 4 段階に応じ…
2024年12月16日
近松建設株式会社 （PDF 556.4KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
株式会社ユニオン （PDF 558.8KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
株式会社高島衛生 （PDF 566.4KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
株式会社将矢 （PDF 562.9KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
株式会社SEIWA （PDF 563.4KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
税理士法人タックスアンドマネジメント （PDF 560.1KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
医療法人社団登豊会 （PDF 561.3KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
株式会社⼩川鉄⼯所 （PDF 560.4KB） pdf
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2024年12月16日
株式会社坂口捺染 （PDF 563.8KB） pdf
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2024年12月16日
株式会社ナナホシ （PDF 558.6KB） pdf
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2024年12月16日
内藤建設株式会社 （PDF 556.7KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
村瀬建築株式会社 （PDF 571.0KB） pdf
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2024年12月16日
森井建設株式会社 （PDF 561.8KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
名光電気工事株式会社 （PDF 566.3KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
株式会社松波テクノ （PDF 560.5KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
松村工業株式会社 （PDF 560.9KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
2024年12月16日
有限会社マルシン森建設 （PDF 557.8KB） pdf
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インターンシップやトライアル雇用を実施している 7 4 段階に応じた研修の実施やメンター制度など、従業員定着のための取り組みがある 8 9 法律に則った就…
