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2025年7月2日

ぎふし共育・女性活躍企業募集 html

ぎふし共育・女性活躍企業を募集します。 制度の概要 認定を受けるには ぎふし共育・女性活躍企業一覧 岐阜市男女共同参画優良事業者表彰 …

2025年6月10日

共育企業部門 サブチェックシート (Excel 12.3KB) excel

[共育企業] 共育企業部門 サブチェックシート Ⅳ 男女の育児参画( 共育企業部門 ) ・・・・・取組確認シートでチェックを付けた番号についてご回答ま…

2025年6月10日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 (PDF 548.0KB) pdf

ぎふし共育・女性活躍企業取組確認シート  提出資料参考例 提出資料(参考) Ⅰ 就労による経済的自立が可能な社会を目指した取り組み 45 男女の育児参加に…

2025年6月10日

女性活躍企業部門 サブチェックシート (Excel 12.2KB) excel

[女性活躍企業] 女性活躍企業部門 サブチェックシート Ⅴ 女性の活躍推進( 女性活躍企業部門 ) ・・・・・取組確認シートでチェックを付けた番号につ…

2024年6月11日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート (Excel 55.8KB) excel

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 企業名:                      …

2025年6月3日

令和7年度ぎふし共育・女性活躍企業募集要項 (Word 49.8KB) word

ぎふし共育・女性活躍企業 募集要項 岐阜市では、男女で共に子育てを行う「共育」を推進しており、その取り組みを行う企業及び女性がその個性と能力を十分に…

2025年6月10日

市が指定する研修等(更新実績対象) (PDF 83.4KB) pdf

ぎふし共育・女性活躍企業から学ぶ 職場環境づくり 令和6年10月1日(火) 午後2時00分~午後4時00分 みんなの森 ぎふメディアコスモス かんがえ…

2024年12月16日

株式会社将矢 (PDF 562.9KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

株式会社高島衛生 (PDF 566.4KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

税理士法人タックスアンドマネジメント (PDF 560.1KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

近松建設株式会社 (PDF 556.4KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

医療法人社団登豊会 (PDF 561.3KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

株式会社⼩川鉄⼯所 (PDF 560.4KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

株式会社坂口捺染 (PDF 563.8KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

株式会社ナナホシ (PDF 558.6KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

内藤建設株式会社 (PDF 556.7KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

株式会社SEIWA (PDF 563.4KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

森井建設株式会社 (PDF 561.8KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

名光電気工事株式会社 (PDF 566.3KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

2024年12月16日

株式会社松波テクノ (PDF 560.5KB) pdf

女の育児参加に対する会社の方針を明確化し周知している 51 46 イクボス(育児参加への支援に積極的な管理職)を増やすため、組織的に取り組んでいる 52 4…

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