監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 20 過去3年間に年次有給休暇の平均取得率が10%以上増えている、または過去3年間…
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監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 20 過去3年間に年次有給休暇の平均取得率が10%以上増えている、または過去3年間…
監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている 0 0 12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等…
に年次有給休暇の平均取得率が10%以上増えている、または過去3年間継続して平均取得率が 50%以上である 個人別および職場全体の年次有給休暇取得カレンダーを…
1年度は女性育児休業取得率100% ・女性総合職採用を強化:男性女性の区別を設けず、全員総合職として採用(女性採用率50%を目標) Ⅵ 特に取り組んでいる事…
に年次有給休暇の平均取得率が10%以上増えている、または過去3年間継続して平均取得率が 50%以上である 個人別および職場全体の年次有給休暇取得カレンダーを…
監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認と取得勧奨を行っている ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 企業名:デイサービス笑顔いちばん岐阜店 …
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に年次有給休暇の平均取得率が10%以上増えている、または過去3年間継続して平均取得率が 50%以上である 個人別および職場全体の年次有給休暇取得カレンダーを…
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