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2025年6月10日

市が指定する研修等(更新実績対象) (PDF 83.4KB) pdf

企業から学ぶ 職場環境づくり 令和6年10月1日(火) 午後2時00分~午後4時00分 みんなの森 ぎふメディアコスモス かんがえるスタジオ R06…

2025年6月10日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 (PDF 548.0KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 39 従業員に休暇や保障などの制度に関する情報を積極的に提供している 40 従…

2024年12月16日

近松建設株式会社 (PDF 556.4KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

税理士法人タックスアンドマネジメント (PDF 560.1KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社高島衛生 (PDF 566.4KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社将矢 (PDF 562.9KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

医療法人社団登豊会 (PDF 561.3KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社ユニオン (PDF 558.8KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社SEIWA (PDF 563.4KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

剱崎建設株式会社 (PDF 564.6KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社⼩川鉄⼯所 (PDF 560.4KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社坂口捺染 (PDF 563.8KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社ナナホシ (PDF 558.6KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

内藤建設株式会社 (PDF 556.7KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

村瀬建築株式会社 (PDF 571.0KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

森井建設株式会社 (PDF 561.8KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

名光電気工事株式会社 (PDF 566.3KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社松波テクノ (PDF 560.5KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

松村工業株式会社 (PDF 560.9KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

2024年12月16日

株式会社AIアクティブ (PDF 563.3KB) pdf

度を利用しやすい職場環境づくりのため、管理監督者に対する意識啓発を行っている 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (…

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