奨励し、活動に必要な特別休暇を取得できる Ⅲ 多様な働き方・生き方が選択できる社会を目指した取り組み …
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奨励し、活動に必要な特別休暇を取得できる 未取得の年次有給休暇を積み⽴てることができる GW、夏休み、年末年始等、連続休暇の取得を促進している 就労形態に…
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奨励し、活動に必要な特別休暇を取得できる 年次有給休暇の取得状況を管理し、結果を会議等で共有している 管理監督者は年次有給休暇取得率の低い従業員への状況確認…
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