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2025年7月4日

岐阜市こども食堂支援事業補助金 交付団体一覧 html

:問屋町4-8 (「Share café 凡」内) 電話番号:090-7615-3743 (担当:和田) 開催日時:5/17(土曜)、6/21(土曜)、7/…

2024年12月20日

養育費取り決め支援事業 html

、親子交流や養育費の分担についても定めることとされ、その取り決めは、「子の利益を最も優先して考慮しなければならない」とされています。  養育費と親子交流(面会…

2021年8月31日

パパとキッズなホリデー html

ともに、子育て体験を共有することで、夫婦におけるパートナーシップの向上も図ります。 お子さんと一緒に小旅行を体験しましょう! 詳細は次のページをご覧ください…

2025年6月10日

共育企業部門 サブチェックシート (Excel 12.3KB) excel

男女共同参画など役割分担意識の解消に向けた研修を実施している ※研修のレジメ、議事録、写真などの資料を添付 48 育児・介護休業制度の改正については、都度情…

2025年6月10日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 (PDF 548.0KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 14 ノー残業デー、勤務間…

2025年3月6日

【トレミールトラッキモGPS】 (PDF 1.2MB) pdf

SOS通知 現在地シェア 所持用付属品 海外対応 当社 1分間隔 〇 〇 〇 〇 A社 3分間隔 B社 1.5分間隔 △ 他社比較表 (当社調べ) …

2025年4月2日

令和7年度 岐阜市こども食堂支援事業補助金 交付申請案内 (Word 151.3KB) word

環境、利用時間等に十分配慮すること。 ●こども食堂を開設する日数は、こども食堂を開設した月からその年度末までの月数以上又は夏休み、冬休み若しくは春休み期間中に…

2025年4月2日

岐阜市こども食堂支援事業補助金交付要綱 (Word 38.8KB) word

環境、利用時間等に十分配慮すること。 (4) こども食堂を開設する日数は、こども食堂を開設した月からその年度末までの月数以上又は夏休み、冬休み若しくは春休み期…

2024年12月16日

株式会社ユニオン (PDF 558.8KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

株式会社Lib (PDF 557.3KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

有限会社マルシン森建設 (PDF 557.8KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

松村工業株式会社 (PDF 560.9KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

株式会社松波テクノ (PDF 560.5KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

株式会社内田商会 (PDF 554.5KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

株式会社熊谷組 岐阜営業所 (PDF 558.3KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

株式会社こがね (PDF 555.5KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

社会保険労務士法人きんか (PDF 587.1KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

剱崎建設株式会社 (PDF 564.6KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

株式会社川田電機工務店 (PDF 561.0KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

2024年12月16日

森井建設株式会社 (PDF 561.8KB) pdf

数担任制等による業務共有化により、子の発熱など突発事態でも、他の従業 員による円滑な業務代行が可能な業務管理体制が確立されている 21 14 ノー残業デー…

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