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2023年9月8日

岐阜市多様な集団活動利用事業 支給申請の手引 (PDF 248.5KB) pdf

支援事業 支給申請の手引 1.事業の概要 2.対象者 <注意> 当該利用月において子育てのための施設等利用給付(無償化給付)を受けている、または…

2025年4月11日

ひとり親家庭等ガイドブック|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

ひとり親家庭等ガイドブック ページ番号1003629  更新日 令和7年4月11日 印刷大きな文字で印刷 …

2024年12月20日

養育費取り決め支援事業|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

離婚前後に役立つ手引きなど  民法では、協議離婚の際には、子どもの監護者(親権者)だけでなく、親子交流や養育費の分担についても定めることとされ、その取り決…

2024年12月9日

ひとり親家庭等就業・自立支援センター事業|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

座 パソコン講習(入門、基礎・応用、パワーポイント、パソコン検定) マイクロソフトオフィススペシャリスト(MOS)資格取得講座 日商簿記(2級・3級) …

2025年12月9日

ひとり親の方の支援一覧|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

思いからできた4冊のハンドブックです。どなたでもオンラインでお読みいただけます。 支援全般 ひとり親家庭等ガイドブック ひとり親家庭の方にご利用いただける…

2025年3月4日

ひとり親家庭の支援一覧|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

ひとり親家庭等ガイドブック 養育費取り決め支援事業 児童扶養手当 母子家庭等自立支援給付金事業 ひとり親家庭等就業…

2025年2月26日

「岐阜市 親と子のハンドブック ぶりあ」共同発行事業|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

「岐阜市 親と子のハンドブック ぶりあ」共同発行事業 ページ番号1003607  更新日 令和7年2月26日 印…

2025年8月14日

令和7年度 岐阜市 親と子のハンドブック ぶりあ|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

度 岐阜市 親と子のハンドブック ぶりあ ページ番号1003606  更新日 令和7年8月14日 印刷大きな文字…

2026年2月2日

株式会社笑顔いちばん (PDF 561.6KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

河田帽商株式会社 (PDF 560.2KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

田中社寺株式会社 (PDF 567.1KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

アピ株式会社 (PDF 566.8KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

株式会社はる不動産 (PDF 563.0KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

一新建設株式会社 (PDF 560.5KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

株式会社タナック (PDF 577.0KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

有限会社三進社印刷所 (PDF 559.8KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

日本水機工株式会社 (PDF 559.3KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

株式会社光広(HIROSEYA) (PDF 596.4KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

株式会社東光電工社 (PDF 563.5KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

2026年2月2日

株式会社土本建設 (PDF 563.2KB) pdf

1 ガイドラインの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価し…

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