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2024年8月16日

ぎふファミリー・サポート・センター html

両立支援と児童福祉の向上を図る組織です。ファミリー・サポート・センターの仕組み 相互援助活動の内容 通常の預かり 保育所(園)、幼稚園の開始前の子ども…

2026年1月9日

岐阜市結婚新生活支援事業補助金 html

(住宅の機能維持又は向上を図るために行う修繕、増築、改築、設備更新等の工事費) 住宅賃借費用(賃料・共益費(4か月分)) <一夫婦あたりの補助上限額…

2025年10月9日

株式会社岐阜新聞社 (PDF 178.2KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている★ 20 13…

2021年8月31日

パパとキッズなホリデー html

、一層の「パパ力」の向上を図るとともに、子育て体験を共有することで、夫婦におけるパートナーシップの向上も図ります。 お子さんと一緒に小旅行を体験しましょう! …

2025年6月10日

女性活躍企業部門 サブチェックシート (Excel 12.2KB) excel

継続就労、職場環境の改善に向け、学習機会を設けている ※実施した研修の案内通知などを添付 65 女性が事実上満たしにくい昇進条件を見直した、またはその条件が…

2025年6月10日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 (PDF 548.0KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 13 業務マ…

2024年3月12日

「平成30年度岐阜市ひとり親家庭等生活実態調査」結果報告書 (PDF 1.8MB) pdf

る相談に応じ、収入の向上や支出の削減といった家計状況の見直し、 子どもの進学や就職等も踏まえた長期的な収支計画をともに検討できるような家計 相談の機会を設け…

2024年3月12日

「令和5年度岐阜市ひとり親家庭等生活実態調査」結果報告書 (PDF 1.4MB) pdf

回答でも、相談時間の改善など相談事業の充実を求める声が挙がっ ている。 ・養育費の取り決めや支払いが実施されている割合が増えており、全国と比べても高い割合…

2024年3月27日

子どもと健康第295号 (PDF 135.7KB) pdf

言語聴覚 士、姿勢改善の専門家などの専門家に相談すると良いでしょう。きっとその子に合ったアドバイ スがもらえることでしょう。 井上歯科 井上泰子 ✿…

2024年6月11日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート (Excel 55.8KB) excel

0 12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握し、支援に繋げている 20 過去3年間に…

2024年12月16日

名光電気工事株式会社 (PDF 566.3KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

森井建設株式会社 (PDF 561.8KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

村瀬建築株式会社 (PDF 571.0KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

内藤建設株式会社 (PDF 556.7KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

株式会社熊谷組 岐阜営業所 (PDF 558.3KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

株式会社こがね (PDF 555.5KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

株式会社松波テクノ (PDF 560.5KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

剱崎建設株式会社 (PDF 564.6KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

岐阜県民共済生活協同組合 (PDF 566.6KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

2024年12月16日

株式会社川田電機工務店 (PDF 561.0KB) pdf

12 職場環境改善やWLB推進のため、アンケートやヒアリング・面談等により、年1回以上、従業員ニーズを的確に把握 し、支援に繋げている 20 13 …

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