務先が所有する社宅・社員寮への入居を含む)し、申請者が勤務先に対し家賃相当額を支払っている場合(給与からの天引きを含む)は対象となりますか。 対象となりま…
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務先が所有する社宅・社員寮への入居を含む)し、申請者が勤務先に対し家賃相当額を支払っている場合(給与からの天引きを含む)は対象となりますか。 対象となりま…
合法律事務所 代表社員弁護士 神﨑 浩昭 委託した歳入等 ○岐阜市育英資金奨学貸付金元金収入 ○岐阜市育英資金入学準備貸付金元金収入 ○母子福祉資…
きる、または短時間正社員制度がある★ 35 26 テレワークやフレックスによる勤務を選択することができる★ 36 27 定年制を設けていない、または65歳以…
きる、または短時間正社員制度がある 26 テレワークやフレックスによる勤務を選択することができる 27 定年制を設けていない、または65歳以上の従業員が就労…
) 63 女性社員のうち非正規から正規へ登用したものがいる 正規転換者 ( 人 ) 64 女性のキャリアアップ、継続就労、職場環境の改善…
割を占め、次いで「正社員・正規職員」、「派遣社員」の順となって いる。一方で、「仕事についていない」との回答は 8.6%と1割以下である。等価可処 分所得が…
(3)勤務先の規模(社員数) ...................................................... 27 (4)職種…
1つ選択) 正社員・正規職員 派遣社員 パート・アルバイト・臨時職員 ⾃営業主 家族従業者 内職 そのほか( ) …
きる、または短時間正社員制度がある 35 介護休業や介護に関する制度(介護休暇、短時間勤務制度、所定外労働の免除など)の取得実績がある 0 0 26…
きる、または短時間正社員制度がある 35 26 テレワークやフレックスによる勤務を選択することができる 36 27 定年制を設けていない、または65歳以上の…
きる、または短時間正社員制度がある 35 26 テレワークやフレックスによる勤務を選択することができる 36 27 定年制を設けていない、または65歳以上の…
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