もも変わる」の趣旨を率先して呼びかける。 「家庭は、すべての教育の出発点」という認識に立ち、家庭教育を応援できる取組や社会環境の整備に努める。 (1)地…
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もも変わる」の趣旨を率先して呼びかける。 「家庭は、すべての教育の出発点」という認識に立ち、家庭教育を応援できる取組や社会環境の整備に努める。 (1)地…
校給食調理関係者は、率先して指導にあたる。 学校給食調理経験者は協力をする。 手に傷がある者は従事しない。 (3)食材の確保 主な食…
21 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である 0 0 14 ノー残業デー、勤務間インターバル制度の導入など所定外…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両⽴推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
ある 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である 未取得の年次有給休暇を積み立てることができる GW、夏休み、年末年始等、…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…
いる 管理監督者が率先して休暇を取得し、概ね従業員の平均を下回らない取得率である (育児・介護休業法に基づき)職業家庭両立推進者を選任し、岐阜労働局へ届け出…