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2021年9月6日

『互いに大切にできる社会を目指して』 (PDF 105.4KB) pdf

に大切にできる社会を目指して 岐阜市立精華中学校 3 年 宮田 咲夢 (みやた さくら) 「これからは、もう少し自信をもってください。」 …

2021年7月28日

安心して生活できる学校づくりを目指した生徒会活動 (PDF 493.4KB) pdf

活できる学校づくりを目指した生徒会活動 <実践例 中学校全学年 特別活動(生徒会活動)> 1.実践 (1)岐阜中央中三本柱 岐阜中央…

2024年7月1日

草潤中学校の概要 html

した教育機会の確保を目指す。不登校を経験した生徒のありのままを受け入れ、個に応じたケアや学習環境の中で心身の安定を取り戻しつつ、新たな自分の可能性を見出す。定員…

2025年1月6日

ひとり親の方のためのティータイム・ブック html

お子さんの夢の実現を目指すための一冊です。 なりたい自分を手に入れよう (PDF 6.2MB) 知らないなんてもったいない 将来設計を考える中で、スキルア…

2024年12月27日

母子家庭等自立支援給付金事業 html

」とします)の合格を目指して対象講座を受講する場合、その学び直しを支援することを目的に給付金を支給します。 ※講座受講前に事前相談および講座指定を受ける必要が…

2024年12月17日

岐阜市ジュニアリーダークラブ html

リーダーの資質向上を目指すために、令和元年度から「ぎふ探求ネットワーク事業(チャレンジ研修)」を行っています。 詳しくは、2023ぎふ探求ネットワーク事業(チ…

2024年11月27日

教育課程特例校「小学校英語教育推進事業」 html

要となる人材の育成を目指している。 令和5年度教育課程特例校実施状況等について (PDF 206.6KB) 学校における特別の教育課程の編成の方針等…

2024年7月12日

社会教育関係団体の紹介 html

子どもたち」の育成を目指しています。連合会では親としての責任を再認識しながら家庭教育の充実を図り、学校・地域社会との連携を深める様々な活動を日々推進しています。…

2024年8月21日

親子ふれあい教室・子育てを考える講座 html

を形成していくことを目指しています。 開催予定 下記よりご確認ください。 第1ブロック 対象地域:長良西、岩野田、岩野田北、三輪南、三輪北、鷺山、常…

2024年9月27日

幼小パートナーシップ協議会 html

の推進体であることを目指し、幼保小接続協議会を設置しました。  令和2年度からは、名称を幼小パートナーシップ協議会に変更し、これまで以上に幼児教育の推進が図れ…

2024年1月26日

「Gifu MIRAI’s Education 3Days」を開催します html

Day1:岐阜市が目指す総合的な学習「ぎふMIRAI's」とは? Day2:小規模校のメリットを生かす「遠隔合同授業」とは? Day3:岐阜市が提案する「…

2024年6月21日

2024ぎふ探求ネットワーク事業(チャレンジ研修) html

を通して、資質向上を目指すものとして2019年からスタートしました。 ジュニアリーダーは、シニアリーダーとの活動や他のブロックに所属するジュニアリーダーとの交…

2024年3月28日

人権教育 html

活できる学校づくりを目指した生徒会活動 (PDF 493.4KB) 人権が尊重される人間関係づくり (PDF 561.1KB) 人権教育(平成28年) …

2024年12月27日

高等学校卒業程度認定試験合格支援事業(チラシ) (PDF 292.2KB) pdf

高卒認定試験を目指すひとり親及び20歳未満の児童の皆様へ 岐阜市ひとり親家庭高等学校卒業程度認定試験 合格支援事業のご案内 岐阜市子ども支援課 市役所2階…

2024年12月27日

高等職業訓練促進給付金(チラシ) (PDF 280.4KB) pdf

安定した就労を目指すひとり親の皆さまへ 高等職業訓練促進給付金のご案内 ※原則、通学のみの講座が対象です。(デジタル分野は要相談) ※支給は申請した日の属…

2024年12月27日

自立支援教育訓練給付金(チラシ) (PDF 292.6KB) pdf

職・キャリアアップを目指すひとり親家庭の親の皆様へ 岐阜市自立支援教育訓練給付金事業のご案内 受講費用を下記の割合で支援補助します︕(支払いは受講修了後です…

2024年12月16日

株式会社ユニオン (PDF 558.8KB) pdf

間が確保できる社会を目指した取り組み 10個 育児・介護等を理由に退職した従業員を対象とした再雇用制度を、就業規則等で規定している Ⅲ 多様な働き方・生き方…

2024年12月16日

株式会社AIアクティブ (PDF 563.3KB) pdf

的自立が可能な社会を目指した取り組み 7個 従業員に対し、年1回以上、ワーク・ライフ・バランス(WLB)等に関する社内研修を実施している Ⅳ 男女の育児参画…

2024年12月16日

大同コンサルタンツ株式会社 (PDF 566.4KB) pdf

間が確保できる社会を目指した取り組み 12個 育児・介護等を理由に退職した従業員を対象とした再雇用制度を、就業規則等で規定している Ⅲ 多様な働き方・生き方…

2024年12月16日

株式会社林組 (PDF 563.2KB) pdf

間が確保できる社会を目指した取り組み 8個 育児・介護等を理由に退職した従業員を対象とした再雇用制度を、就業規則等で規定している Ⅲ 多様な働き方・生き方が…

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