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2026年4月16日

学校で働きたい方へ|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

会が必要に応じて臨時採用し、各学校に勤務していただきます。 <面 接>  岐阜市教育委員会が資格等を考慮し、面接を行います。 <採 用>   岐阜市教育…

2024年10月2日

出産育児に関する制度|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

合 都道府県労働局雇用環境・均等室 岐阜労働局雇用環境・均等室 〒500-8723 岐阜市金竜町5-13 岐阜合同庁舎4階 電話058-245-155…

2025年12月17日

入園条件(保育の必要性の認定)|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

労証明書  ※雇用主の証明が必要(有効期限:証明日から3か月) 2.出産  ※入所期間は出産(予定日)の前後8週間程度 家族の状…

2026年6月25日

ぎふし共育・女性活躍企業募集|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

に事業所を有し、常時雇用する労働者を有する事業者(個人事業主を含む)部門 ぎふし共育・女性活躍企業には、以下の2部門を設けます。 ※両部門で同時に認定を受け…

2021年8月31日

教育人材バンクのご案内|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

会が必要に応じて臨時採用し、各学校に勤務していただきます。 面接 岐阜市教育委員会が資格等を考慮し、面接を行います。 採用 岐阜市教育委員会が面接の結果…

2026年2月25日

母子家庭等自立支援給付金事業|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

(対象講座) 雇用保険制度の一般教育訓練及び特定一般教育訓練の対象となる講座 雇用保険制度の専門実践教育訓練給付 (支給額) 上記対象講座1…

2026年5月1日

ひとり親家庭等就業・自立支援事業|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

し出し 就職試験や採用面接などで着用するスーツやカバンを無料で貸し出します。 貸し出し品 女性用スーツ 女性用ブラウス 女性用ビジネスバッグ 男…

2026年6月26日

就労証明書 (Excel 77.2KB) excel

日 3 雇用(予定)期間等 □ 無期 □ 有期 期間 (無期の場合は雇用開始日のみ) 年 月 日 ~ 年 …

2026年6月25日

令和8年度ぎふし共育・女性活躍企業募集要項 (PDF 710.5KB) pdf

所を有し、かつ、常時雇用する労働者を有する事業者(個人事業主を含む) ただし、次の項目を満たしていない場合は対象外となります。 ⚫ 労働関係法令を遵守し…

2026年6月9日

令和8年第2回定例会会議録(2月18日開催) (PDF 389.3KB) pdf

」など主観的なものを採用することについて、懸念点はないでし ょうか。 2 点目は、先ほどのご説明の中でも、23 ページなど様々な箇所に、「※印の項目につい…

2026年6月16日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート (Excel 55.9KB) excel

ンの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 従業員に対し、年1回以上、ワーク・ライフ・バランス(WLB)等に関する社内研修を実施している …

2026年6月16日

女性活躍企業部門 サブチェックシート (Excel 12.4KB) excel

  56 女性の採用や応募を促すための取り組みを行っている  ①女性対象の職場見学会     ②女性が満たしにくい条件(体力、転勤条件など)がない ③その…

2026年6月16日

ぎふし共育・女性活躍企業 取組確認シート 添付資料参考例 (Excel 31.7KB) excel

ンの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 1 1 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価して…

2025年6月3日

保育士確保に向けた取り組み|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

、認定こども園に新規採用した保育士等を6か月以上雇用し、引き続き施設で常用雇用(期間の定めのない雇用)する設置者に対し、奨励金を交付する制度があります。その他、…

2024年1月30日

募集情報|岐阜市公式ホームページ-Gifu city html

る方は子ども保育課の採用担当までお問い合わせください。 (1)勤務日 平日・土曜日 勤務時間 午前7時から午前10時30分までのうち2時間 (2)勤務日 …

2026年1月30日

共友リース株式会社 岐阜支店 (PDF 562.3KB) pdf

ンの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 …

2026年1月30日

リコージャパン株式会社 岐阜支社 (PDF 562.6KB) pdf

ンの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 …

2026年1月30日

株式会社大垣共立銀行 (PDF 570.6KB) pdf

ンの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 …

2026年1月30日

株式会社アラビア産業 (PDF 561.2KB) pdf

ンの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 …

2026年1月30日

株式会社マルエイ (PDF 556.5KB) pdf

ンの作成など、公正な採用選考を実施するための取り組みがある 5 2 採用にあたって職業経験のみにこだわることなく、個人の適性や能力を正当に評価している 6 …

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