を性質別に見た場合、職員の給与などからなる人件費、児童手当や生活保護などの経費である扶助費、市の借入金である市債の返済に充てる公債費、道路、河川整備、学校建設等…
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を性質別に見た場合、職員の給与などからなる人件費、児童手当や生活保護などの経費である扶助費、市の借入金である市債の返済に充てる公債費、道路、河川整備、学校建設等…
債費、退職手当を含む職員給与等の人件費からなります。 この義務的経費が歳出に占める割合を義務的経費比率といい、数値が低いほど地方自治体独自の施策を行う余力があ…
費のことをいいます。職員給与等の人件費、児童手当や生活保護費などの扶助費、借入金返済金の公債費からなります。 経常収支比率 地方公共団体の財政構造の弾力性を…
,304 令和3年度職員数(人) 2,877 面積(K㎡) 203.60 人口千人当たり職員数(人) 7.1 積立低水準 収支低水準 該当なし ✔ 【要因…
,345,892 職員の状況 特 別 職 等 区分 定数 1人あたり平均 給料月額(百円) 一 般 職 員 等 区分 市区町村長 …
観点から、対象となる職員数が1人又は2人の場合は、「給料月額(百円)」と「一人当たり給料月額(百円)」を「アスタリスク(*)」としている。(その他、数値のない欄…
495 うち技能労務職員 271 平成23年度(千円・%) 154,096,730歳入総額 歳出総額 歳入歳出差引 翌年度に繰越すべき財源 10.4…
1 7,000 臨時職員 3 210 40 6,500 合計 2,740 4,054教育公務員 財政調整基金2,220 積立金 現在高 13,64…
1 7,700 臨時職員 4 40 6,500 ラスパイレス指数 1 7,000 合計 2,788 4,040教育公務員 - - うち技能労務職員 31…
等による歳入確保や、職員定数の計画的な削減などによる義務的経費の抑制により、比率の減少に努め、 類似団体平均より健全な現在の水準をさらに改善できるよう努める。…
等による歳入確保や、職員定数の計画的な削減などによる義務的経費の抑制により、比率の減少に 努め、類似団体平均より健全な現在の水準をさらに改善できるよう努める。…
上昇傾向にあったが、職員定数の削減などに努めた結果、平成20年度は90.4と、類似 団体平均を下回る比率となった。今後も引き続き、岐阜市行財政改革プランによる…
改革プラン による職員定数の削減などによる義務的経費の抑制や、税の徴収率向上などによる一般財源の確保などにより比率の減少に努める。 人件費: ラスパイレス…
口1,000人当たり職員数 [7.36人] 類似団体内順位 [ 27/35 ] 全国市町村平均 7.82 岐阜県市町村平均 8.31 (人) 1…