取得促進及び子どもの看護休暇等の取得支援 時間外勤務の縮減 ワーク・ライフ・バランスの推進と固定的な性別役割分担意識等の是正 その他の次世代育成支援対…
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取得促進及び子どもの看護休暇等の取得支援 時間外勤務の縮減 ワーク・ライフ・バランスの推進と固定的な性別役割分担意識等の是正 その他の次世代育成支援対…
外にやること(育児、介護、地域の役員)がない人 ・仕事好きな人 ・周りが気になりすぎる人、自分の仕事に不安がある人 ・他人から仕事を任されやすい人 …
取得促進及び子どもの看護休暇等の取得支援 .................... - 7 - (5)時間外勤務の縮減 ..................…
る組織風土、育児・介護などそれぞれ異なる事情を持っていることを組織や 同僚が理解し支援する組織風土が醸成されることにより、組織の活性化、組 織力の強化、士…