中及び出産後における配慮 妻の出産時における男性職員の特別休暇の取得促進 育児休業等を取得しやすい環境の整備等 年次休暇の取得促進及び子どもの看護休暇等の…
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2022年9月28日
仕事と子育て充実支援プログラム （PDF 379.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
明をし、勤務に必要な配慮について話し合います。 ・復職時におけるＯＪＴ等を実施します。 ◎職員 ・子育ての合間の時間を利用して、所属長や同僚と…
2021年6月9日
「特定事業主行動計画」策定のためのアンケート調査結果について （PDF 876.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
場 に配置する等の配慮をしてもらうことを痛切に願います。 ・育児休暇だけでなく、介護休暇も重視してほしい。 ・管理職が一人一人の業務量、仕事の内容やベ…
2021年6月9日
仕事と子育て充実支援プログラム （PDF 406.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
明をし、勤務に必要な配慮について話し合います。 ・復職時におけるＯＪＴ等を実施します。 近年の機運の高まりにより男性職員の育児休業取得者が出てきてはいま…
2021年6月11日
岐阜市消防本部女性活躍推進計画 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
テージに応じた様々な配慮 （１）仕事と子育ての両立支援 本市における仕事と子育て支援制度に関しては、「地方公務員の育児休業等 に関する法律」、「…
2021年6月9日
岐阜市子育て支援プログラム （PDF 536.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 岐阜市特定事業主行動計画
中及び出産後における配慮 .......................................... - 2 - （２）妻の出産時における男性職員…
