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2022年1月7日

ハラスメントの防止に向けて(令和4年1月改訂) (PDF 1.1MB) pdf

申出人等をトラブルメーカーとして冷遇する。 ○ 申出人等の人事評価を不当に低くする。 ○ 申出人等に対し退職や配置換え希望を出すよう迫る。など キ …