準例に掲げる取扱いを参考に判断する。 1 処分量定の決定 具体的な処分量定の決定に当たっては、『標準例』に掲げる量定を基本に、次の事項を勘案 し、総合…
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準例に掲げる取扱いを参考に判断する。 1 処分量定の決定 具体的な処分量定の決定に当たっては、『標準例』に掲げる量定を基本に、次の事項を勘案 し、総合…
マネジメント及び実務参考図書など、さまざまな分野にわたる書籍を保管しています。また、 公務員倫理、ハラスメント防止、接遇などのDVDを整備し、時代に即応した職…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
(〔注意〕 2、3参照) ② 除外職員の数 (〔注意〕 3、4参照) ③ 旧除外職員の数 (〔注意〕 3、5参照) a 職員の数 b 短時間勤務職 c 職員…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
数です。 参考(一般行政職) 年度 区 分 9級 8級 7級 6級 5級 4級 3級 2級 1級 計 職 員 数 ( 人 ) 29 53 102…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
る職員数です。 参考(一般行政職) 年度 区 分 9級 8級 7級 6級 5級 4級 3級 2級 1級 計 職 員 数 ( 人 ) 28 47 98 …
ついての指針 参考 ハラスメント・セルフチェックシート ・・・・・・・・・・・・・46 1 1 ハラスメント問題の現状 これまで、本市に…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
数です。 参考(一般行政職) 区 分 9級 8級 7級 6級 5級 4級 3級 2級 1級 計 職 員 数 ( 人 ) 30 36 105 65…
る職員数です。 参考(一般行政職) 区 分 9級 8級 7級 6級 5級 4級 3級 2級 1級 計 職 員 数 ( 人 ) 26 35 119 66…
る職員数です。 参考(一般行政職) 区 分 9級 8級 7級 6級 5級 4級 3級 2級 1級 計 職 員 数 ( 人 ) 28 42 117 83…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
数です。 参考(一般行政職) 区 分 9級 8級 7級 6級 5級 4級 3級 2級 1級 計 職 員 数 ( 人 ) 28 45 111 66…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…
普通会計決算) (参考) (注) 人件費には、一般職員の給料、諸手当、退職手当のほか、特別職に支給される給料などを含む。 (2) 職員給与費の状況(普通会…