岐阜市トップ 本文へ


絞り込み

絞り込まれた条件

  • 約41件ヒット
  • キーワード
  • [解除]場合
  • カテゴリ
  • [解除]職員人事・給与・人材育成
[一括解除]

カテゴリで絞り込み

で絞り込み

※件数はおおよその値です

検索トップ > 市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成カテゴリ[解除]

検索の使い方
更新日検索



約41 件中 1 - 20 件目を表示中
<<前へ 123次へ>>
ここから本文です。
2025年5月15日

岐阜市インターンシップ html

ど、ご希望に添えない場合があります。予めご了承ください。実習部署・内容 令和7年度 岐阜市インターンシップ実施計画表(受入部署・受入人数・実習内容等)をご覧く…

2025年6月3日

服務規律 職員倫理 html

校の同窓会に出席する場合(詳しくは規則第5条) 利害関係者以外の者との間でも禁止される行為があります。 例えば、供応接待を繰り返し受けるなど社会通念上相当と…

2024年4月1日

人事・給与関係証明書の交付手続き html

せん。 (ご不明な場合は、お尋ねください)。 ・在職(就労)証明書等で、所属長による証明で対応可能な場合は、各所属で対応してください。 ・市の様式によ…

2025年6月24日

令和6年度 職員の給与の男女の差異の情報公表 (PDF 127.4KB) pdf

る男性に支給している場合が 多く、令和6年度末時点における各手当受給者に占める男性の割合は、扶養手当が88.7%、住 居手当が63.0%である。

2025年3月27日

令和7年度研修概要 (PDF 849.1KB) pdf

※2週間予約する場合は、1週ずつ申請が必要。 ※貸出から返却まで週をまたぐ場合(土日の利用など)は、2週間分(2回)予約してく ださい。…

2025年4月8日

岐阜市障がい者活躍推進計画 (PDF 242.2KB) pdf

員の選任義務が生じた場合には、3か月以内に選任すると ともに、当該選任しようとする者が資格要件を満たさない場合には、労働局が開 催する公務部門向け障害者職業…

2025年4月30日

令和6年度給与公表(公表日:令和7年4月30日) (PDF 677.2KB) pdf

ント以上上昇している場合、②3年連続で上昇している場合、   ③100を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 千円 9,818,606 令和…

2025年5月7日

岐阜市インターンシップ実施レポート (Word 36.5KB) word

てください。メールの場合は、ホームページからレポートを入手してください。 【メールアドレス使用に係る同意確認】 魅力あふれる岐阜市の市政情報や岐阜市の先…

2025年5月7日

岐阜市インターンシップ申込書 (Excel 25.6KB) excel

、法令等に定めのある場合を除き、本人の同意なくインターンシップ実施の目的以外の目的に利用したり、本人の同意なく個人情報を第三者に提供したりしません。 …

2025年5月7日

岐阜市インターンシップ実施要綱 (PDF 223.8KB) pdf

が必要があると認める場合は、これを変更す ることができる。 (報酬等) 第5条 市は、実習生に対して、報酬・給料、手当、実習の実施に伴う交通費、食費そ…

2025年5月15日

令和7年度岐阜市インターンシップ実施計画表 (PDF 687.8KB) pdf

・施設等の見学に出る場合があるため、活動しやすい(汚 れてもよい)服装でお願いします。 土谷 058-214-4854 住宅政策・公共建築・ 建築指導 …

2025年6月3日

岐阜市懲戒処分の指針 (PDF 382.6KB) pdf

の非違行為に該当する場合は、標準例に掲げる最も 重い懲戒処分よりも重い処分とすることができる。 (2) 懲戒処分を行う場合において、次のいずれかに該当する…

2024年7月12日

障害者任免状況(令和6年6月1日現在) (PDF 517.7KB) pdf

、その数が0を下回る場合は、0を記載すること。 [参考1] 障害者の雇用の促進等に関する法律施行令別表第1に掲げる職員 [参考2] 障害者の雇用の促進等に関…

2024年7月12日

令和5年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和5年10月27日) (PDF 854.7KB) pdf

岐阜市職員に任用する場合などを示します。 - 2 - (2)退職の状況(令和4年度) 一 般 行政職 技 能 労務職 …

2024年10月24日

令和6年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和6年10月25日) (PDF 838.8KB) pdf

岐阜市職員に任用する場合などを示します。 - 2 - (2)退職の状況(令和5年度) (人) 一 般 行政職 技 能 …

2024年4月26日

令和5年度給与公表(公表日:令和6年4月26日) (PDF 1.3MB) pdf

ント以上上昇している場合、②3年連続で上昇している場合、   ③100を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 29,797,873      …

2024年6月26日

令和5年度 職員の給与の男女の差異の情報公表 (PDF 136.1KB) pdf

る男性に支給している場合が 多く、令和5年度末時点における各手当受給者に占める男性の割合は、扶養手当が88.2%、住 居手当が61.9%である。

2022年10月31日

令和4年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和4年11月1日) (PDF 598.9KB) pdf

岐阜市職員に任用する場合などを示します。 - 2 - (2)退職の状況(令和3年度) 一 般 行政職 技 能 労務職 …

2023年4月25日

令和4年度給与公表(公表日:令和5年4月28日) (PDF 1.4MB) pdf

ント以上上昇している場合、②3年連続で上昇している場合、   ③100を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 千円 9,608,837 令和…

2023年6月26日

令和4年度 職員の給与の男女の差異の情報公表 (PDF 246.3KB) pdf

る男性に支給している場合が 多く、令和4年度末時点で扶養手当の受給者に占める男性の割合は88.3%、住居手当の受給者 に占める男性の割合は62.4%である。…

<<前へ 123次へ>>