ける者） 例えば、契約事務に携わる職員については、契約している事業者等（詳しくは規則第3条第1項第1～8号） 禁止行為 職員が利害関係者との間…
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2021年5月31日
令和2年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和2年11月1日） （PDF 500.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
の対応及び再発防止、契約 事務執行のため指導・管理体制の充実、 国勢調査業務の増加、内部統制の推進 東京事務所の情報発信の見直し、 国政（参議院選挙）選…
2024年7月12日
令和5年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和5年10月27日） （PDF 854.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
特別研修 会計・契約事務研修（初任者向け） 新任または 2年目の庶務担当 173 新人サポーター研修 新任職場先輩 76 職場研修担当者研修 職場研…
2022年10月31日
令和4年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和4年11月1日） （PDF 598.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
特別研修 会計・契約事務研修（初任者向け） 全職員 87 会計・契約事務研修（テーマ別） 全職員 174 ハラスメント研修（課長） 課長 168 …
2021年10月25日
令和3年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和3年11月1日） （PDF 427.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
特別研修 会計・契約事務研修（初任者向け） 全職員 139 ハラスメント研修（課長） 課長 158 政策形成研修 全職員 15 女性職員エンカレッジ研…
