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2025年11月26日

ハラスメントの防止に向けて(令和7年4月改訂) (PDF 778.2KB) pdf

次に掲げるような、女性職員が妊娠や出産したこと、不妊治療を受けること等に 関する言動により、就業環境を害するものを指します。 解雇その他不利益な取扱いを…

2025年6月24日

令和6年度 職員の給与の男女の差異の情報公表 (PDF 127.4KB) pdf

ており、その約7割が女性職員であることから全職 員の給与の差異に表れている。 また、扶養手当や住居手当について、世帯主や住居の契約者である男性に支給してい…

2024年6月26日

令和5年度 職員の給与の男女の差異の情報公表 (PDF 136.1KB) pdf

ており、その約7割が女性職員であることから全職 員の給与の差異に表れている。 また、扶養手当や住居手当について、世帯主や住居の契約者である男性に支給してい…

2025年3月27日

令和7年度研修概要 (PDF 849.1KB) pdf

。 5月頃 女性職員スマートワーク 研修 主任以下の女性 職員 女性職員のエンゲージメントや モチベーションの向上を図るた め、 これか…

2024年7月12日

令和5年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和5年10月27日) (PDF 854.7KB) pdf

副主査級 71 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(副主幹等) 26 女性職員キャリアデザイン研修 女性職員(主査等) 24 女性活躍アドバンス研修…

2024年10月24日

令和6年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和6年10月25日) (PDF 838.8KB) pdf

副主査級 86 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(副主幹等) 23 女性職員キャリアデザイン研修 女性職員(主査等) 36 女性活躍アドバンス研修…

2025年10月27日

令和7年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和7年10月27日) (PDF 459.7KB) pdf

査の職員 88 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(副主幹等) 15 女性職員キャリアデザイン研修 女性職員(主査等) 26 女性活躍アドバンス研修…

2022年10月31日

令和4年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和4年11月1日) (PDF 598.9KB) pdf

主任等) 28 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(主幹等) 7 女性職員キャリアデザイン研修 女性職員(主査等) 26 ロジカルシンキング研修 職…

2021年5月31日

平成31年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和元年10月15日) (PDF 519.7KB) pdf

全職員 29 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(主幹等) 16 住民対応向上研修 全職員 28 育児休業者職務復帰支援研修 育児休業中の職員 2…

2021年5月31日

平成30年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成30年11月1日) (PDF 613.5KB) pdf

全職員 21 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(主幹等) 31 住民対応力向上研修 全職員 29 育児休業者職務復帰支援研修 育児休業中の職員 …

2021年5月31日

平成29年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成29年11月1日) (PDF 419.9KB) pdf

任職場先輩 33 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(主幹等) 22 住民対応力向上研修 全職員 32 育児休業者職務復帰支援研修 育児休業中の職員 45…

2021年5月31日

平成28年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:平成28年11月1日) (PDF 406.3KB) pdf

性エンカレッジ研修 女性職員(主幹等) 30 派遣研修 エクセル 全職員 14 アクセス 全職員 17 公文書作成 全職員 15 条例の見方・つくり…

2021年5月31日

令和2年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和2年11月1日) (PDF 500.7KB) pdf

全職員 25 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(主幹等) 10 住民対応向上研修 全職員 30 育児休業者職務復帰支援研修 育児休業中の職員 2…

2021年10月25日

令和3年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日:令和3年11月1日) (PDF 427.9KB) pdf

修 全職員 15 女性職員エンカレッジ研修 女性職員(主幹等) 15 住民対応向上研修 全職員 48 育児休業者職務復帰支援研修 育児休業中の職員 20 …