を活用して 業務に従事する職務 0 0% 内部統制統括審議監 1 計 1 特任看護部長 1 計 1 4号給 特に高度の専門的な知識経験を 有す…
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2025年6月3日
岐阜市懲戒処分の指針 （PDF 382.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
月以下の間、勤務に従事させない処分 なお、自ら職を退く、いわゆる「諭旨免職」を含むものとする。 「減給」 1 日以上 6 月以下の間、給料月額の 10…
2025年4月8日
岐阜市障がい者活躍推進計画 （PDF 242.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
などの補助的な業務に従事する職員の募集を行うなど、様々な障が い特性に配慮した選考方法や職務の選定を工夫し、積極的な採用に努める。 ○ 採用試験時の…
2025年5月7日
岐阜市インターンシップ実施要綱 （PDF 223.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
中は専ら所定の実習に従事し、実習目的の達成に努めなければな らない。 2 実習生は、実習時間中、市職員が遵守すべき法令、条例等及び実習生の指導、監督等を担…
2025年4月30日
令和6年度給与公表（公表日：令和7年4月30日） （PDF 677.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
日額400円 (従事時間が4時間未満) 次の業務に従事したとき ・ 日額290円 ・ 日額260円 日額110円 次の作業又は業務に従事したとき …
2024年6月27日
令和6年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 （PDF 181.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
を活用して 業務に従事する職務 0 0% 危機管理審議監 1 計 1 特任看護部長 1 計 1 4号給 特に高度の専門的な知識経験を 有する者…
2024年7月12日
令和5年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和5年10月27日） （PDF 854.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
して当該機関の業務に従事するなどの場合 30日以内の期間（0) 介 護 休 暇 配偶者、父母、子、配偶者の父母等で負傷、疾病又は老齢により２ 週間以上の…
2024年7月12日
障害者任免状況（令和6年6月1日現在） （PDF 517.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
車に限る。）の運転に従事する者 ○鉄道又は軌道の転てつ、 連結、操車、保線又は踏切保安その他の運行保安の作業を職務とする者 ○とび作業、トンネル内の作業、いか…
2024年10月24日
令和6年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和6年10月25日） （PDF 838.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
して当該機関の業務に従事するなどの場合 30日以内の期間（0) 介 護 休 暇 配偶者、父母、子、配偶者の父母等で負傷、疾病又は老齢により２ 週間以上の…
2023年6月27日
令和5年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 （PDF 325.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
を活用して 業務に従事する職務 0 0% 危機管理審議監 1 計 1 特任看護部長 1 計 1 4号給 特に高度の専門的な知識経験を 有する者…
2024年4月26日
令和5年度給与公表（公表日：令和6年4月26日） （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
日額400円 (従事時間が4時間未満) 日額240円 次の業務に従事したとき ・ 日額290円 ・ 日額260円 ・ 日額110円 ・ 日額290…
2022年10月31日
令和4年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和4年11月1日） （PDF 598.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
して当該機関の業務に従事するなどの場合 30日以内の期間（0日間) 介 護 休 暇 配偶者、父母、子、配偶者の父母等で負傷、疾病又は老齢により２週間以 …
2023年4月25日
令和4年度給与公表（公表日：令和5年4月28日） （PDF 1.4MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
日額400円 (従事時間が4時間未満) 日額240円 次の業務に従事したとき ・ 日額290円 ・ 日額260円 ・ 日額110円 ・ 日額290…
2021年9月15日
令和3年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 （PDF 387.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
を活用して 業務に従事する職務 0 0% 危機管理審議監 1 計 1 4号給 特に高度の専門的な知識経験を 有する者がその知識経験を活用 して特…
2021年10月25日
令和3年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和3年11月1日） （PDF 427.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
して当該機関の業務に従事するなどの場合 30日以内の期間（0) 介 護 休 暇 配偶者、父母、子、配偶者の父母等で負傷、疾病又は老齢により２ 週間以上の…
2022年1月7日
ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
は 職員が職務に従事する場所をいい、職員が通常勤務している場所以外の場所も含まれます。 「性的な言動」とは 性的な関心や欲求に基づく言動をいい、性別に…
2022年4月27日
令和3年度給与公表（公表日：令和4年4月28日） （PDF 873.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
日額400円 (従事時間が4時間未満) 日額240円 次の業務に従事したとき ・ 日額290円 ・ 日額260円 ・ 日額110円 ・ 日額290…
2022年6月9日
令和4年度等級及び職制上の段階ごとの職員数 （PDF 383.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
を活用して 業務に従事する職務 0 0% 危機管理審議監 1 計 1 4号給 特に高度の専門的な知識経験を 有する者がその知識経験を活用 して特…
2021年5月31日
平成24年度給与公表（公表日：平成25年4月30日) （PDF 431.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
時間未満 ・ (従事時間が4時間未満) ・ 滞納金の徴収又は滞納処分 (従事時間が4時間未満) 次の業務に従事したとき 税務手当 税務事務に従事する…
2021年5月31日
平成29年度人事行政の運営等の状況の公表(公表日：平成29年11月1日) （PDF 419.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
して当該機関の業務に従事するなどの場合 30日以内の期間 介 護 休 暇 配偶者、父母、子、配偶者の父母等で負傷、疾病又は老齢により２週間 以上の期間に…
