る事柄の内容、理由、意義などについて、論理的 な展開でわかりやすく説明する。 自己開発する 自分に要求されている技術や能力を自覚し、自分の 価値を高…
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2022年1月7日
ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
な性のありよう」との意味であり、性に関す る固定観念や性別による役割意識に基づく差別や嫌がらせによって、他の者を不快に させることを指します。 具体的…
