在籍する大学等から推薦された者 (3) 行政に関心を有する者 (4) 実習の成果を今後の研究活動に反映し、自らの資質の向上と自己啓発に努めることがで …
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2025年5月7日
岐阜市インターンシップ申込書 （Excel 25.6KB） excel
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
認定条件 推薦者1人目 氏名 フリガナ 学部学科名（専攻名） 学年数 住所（帰省先） 電話番号 …
2025年3月27日
令和7年度研修概要 （PDF 849.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
職場研 修管理者の推薦 全国建設研修センター 1週間～2週間 3人程度（技術職） 部長及び職場研 修管理者の推薦 市町村職員中央研修所 （…
2024年10月24日
令和6年度人事行政の運営等の状況の公表（公表日：令和6年10月25日） （PDF 838.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成
メント研修 各部長が推薦する管理職 33 職場におけるアンコンシャスバイアス 管理職職員 60 生成ＡＩ入門講座 受講を希望する職員 15 イクボス…
2022年1月7日
ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf
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職員労働組合連合会が推薦する職員 ２名 外部委員 － 必要に応じて、弁護士、学識経 験者をアドバイザ－として招致 参考 岐阜市ハラスメント防止…
