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2022年1月7日

ハラスメントの防止に向けて（令和4年1月改訂） （PDF 1.1MB） pdf

カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員人事・給与・人材育成

認すること。 ・業務状況を考えて、上司が「次の妊婦健診はこの日を避けて ほしいが調整できるか。」と確認すること。（調整を強要しな い場合に限る） ・…